[100239] Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans CATÉGORIE : AGRADE : INGÉNIEUR HOSPITALIERTAUX : 100%Cadre contacter : Aurélien MINIER via le CHU d’Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels !🔎 Les missions qui vous attendent en quelques mots ?Premier adjoint de l’ingénieur Maintenance, le responsable des services techniques est chargé de mettre en application la politique de maintenance définie avec l’ingénieur maintenance dans le cadre de planifications et des évolutions technologiques avec pour objectif la pérennisation du patrimoine du Centre Hospitalier Universitaire d’Orléans.Fortement opérationnel Il est garant de l’exécution des maintenances préventives et curatives de l’ensemble des installations (hors secteurs biomédical, téléphonie et informatique) et de l’efficience des services techniques.MISSIONS :Le responsable des services techniques intervient en TCE (tout corps d’état et lots techniques) sur l’ensemble des bâtiments du site de l’hôpital de La Source soit 220 000 m² ;Pour la réalisation des demandes d’intervention, des maintenances et de menus travaux/projets, le responsable des services techniques dispose d’une équipe interne (4 chefs d’équipes, 23 techniciens, d’un technicien méthode et d’un secrétariat), de prestataires sous contrats et d’entreprises présélectionnées ;Support technique et organisationnel pour ses équipes, Il est le garant du bon fonctionnement des services techniques en supervisant toutes les activités inhérentes à ce service ;Il est responsable de la sécurité des installations, de ses équipes et des interventions d’entreprises extérieures dans la limite de son périmètre d’action ;Au sein d’un patrimoine technique varié Il supervise plus particulièrement le bon fonctionnement de certaines installations critiques : la centrale de secours électrique et le réseau HTA du site dont l’exploitation incombe à un prestataire ; la centrale de production d’eau pour hémodialyse ; le réseau de fluides médicaux ;Interface de premier rang vis-à-vis des services de soins et des différents services supports de l’établissement il rencontre quotidiennement leur responsable pour apporter une réponse à leurs besoins techniques, coordonner des actions de maintenance en lien avec la vie des services ;Il participe activement à la gestion économique de l’activité maintenance ;Intégrer la mutation des services techniques vers des technologies plus communicantes. 🤝L’équipe que vous allez rejoindre Adjoint de l’ingénieur maintenance, il échange fréquemment avec ce dernier et collabore activement à l’élaboration des politiques de maintenance dans un objectif de maintien des performances techniques et de modernisation des installations au service des patients et des soignants ; Au sein de la Direction des travaux de la Maintenance et de la sécurité il est en relation avec le gestionnaire des achats pour le processus d’approvisionnement, et les techniciens du bureau d’étude pour la mise en sécurité des réseaux notamment ; En relation directe avec les entreprises et les prestataires il est le représentant du CHUO pour l’exécution des prestations techniques. Description du profil recherché: ☝️ Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes Ingénieur (3à 5ans d’expérience);ou BTS ayant fait ses preuves sur un poste similaire.Vous avez une formation technique BTS électrotechnique ou ingénieur ayant une connaissance approfond ieen réseau HTA.Vous avez des connaissances en informatique de communication et outils de mobilité.Management d’équipe, résolution de problème technique, bonne aptitude décisionnelle, reporting.Forte disposition à la prise de recul età l’analyse;Esprit de synthèse, d’initiative,force de proposition et sens aigüe du partage de l’information ; Bon relationnel ; capacité d’écoute,d’échange ;Bon leadership, initiateur de la cohésion d’une équipe. 💼 Les particularités du poste : -Horaires du poste et rythmes de travail : de jour, forfait cadre -Jours de travail : du lundi au vendredi -Type de poste : CDI -Date de début souhaité/début souhaité : dès que possible -Rémunération : en fonction de l’expérience. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour