POSTE : Consultant Transformation Digitale H/F DESCRIPTION : Paris 16e - Cabinet d'expertise comptable de 180 collaborateurs Rémunération : 45K€ à 55K€ selon expérience Notre client est un cabinet d'expertise comptable et d'audit reconnu, composé de 180 collaborateurs, implanté dans le 16e arrondissement de Paris. Dans un contexte de forte évolution des métiers de la finance (digitalisation des processus, automatisation, intelligence artificielle, facture électronique), le cabinet souhaite renforcer son équipe avec un profil capable d'accompagner ses clients et ses équipes dans leurs transformations digitales. Le poste Nous recherchons un(e) Consultant(e) Transformation Digitale capable de faire le lien entre les enjeux métiers de l'expertise comptable, les solutions technologiques et les nouveaux usages liés à la data et à l'intelligence artificielle. Véritable interface entre les éditeurs de logiciels comptables, les équipes opérationnelles et les clients, vous participerez à la modernisation des pratiques et au déploiement de nouveaux outils. Vos missions Digitalisation & optimisation des processus - Accompagner les cabinets et entreprises clientes dans leurs projets de transformation digitale ; - Identifier les processus pouvant être automatisés ou optimisés ; - Participer au déploiement de solutions digitales autour de la comptabilité, de la gestion documentaire et du pilotage financier ; - Former et accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils. Data & Intelligence Artificielle - Explorer les nouveaux usages de la data et de l'IA dans les métiers comptables et financiers ; - Identifier les opportunités d'automatisation grâce aux outils d'intelligence artificielle ; - Participer à la mise en place de solutions permettant d'améliorer la productivité et la qualité des missions ; - Contribuer à la création de nouveaux outils et méthodes de travail. Facturation électronique & évolution des métiers comptables - Accompagner les clients dans leur transition vers la facture électronique ; - Comprendre les impacts opérationnels et organisationnels liés aux nouvelles réglementations ; - Être l'interlocuteur privilégié entre les équipes métiers et les éditeurs de solutions comptables ; - Participer à l'amélioration continue des outils et process internes. PROFIL : - Formation supérieure en comptabilité, finance, école de commerce ou équivalent ; - Une première expérience en cabinet d'expertise comptable en tant que collaborateur comptable est fortement appréciée (minimum 3 ans en cdi) ; - Vous comprenez les enjeux opérationnels d'un cabinet et les problématiques rencontrées par les équipes comptables ; - Vous êtes curieux(se) des nouvelles technologies : logiciels comptables, automatisation, data, IA ; - Vous aimez accompagner le changement et faire le lien entre les équipes métiers et les solutions digitales ; - Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une vraie capacité pédagogique.