Description : DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : -  Recueil et traçabilité des indicateurs qualité à l’entrée du patient : besoins fondamentaux, douleur, poids et taille permettant le calcul de l’IMC (Indice de Masse Corporelle), risque escarre. -  Evaluation hebdomadaire de la dépendance du patient. -  Respect des habitudes de vie du patient. -  Réalisation des soins préventifs, curatifs, éducatifs et d’accompagnement ; recueil des données cliniques et sociales, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; coordination et organisation des activités et des soins concernant le patient pendant la prise en charge avec élaboration du projet de soins individualisé en fonction des ressources physiques, psychologiques et sociales du patient. -  Réalisation des soins techniques spécifiques : nutrition entérale et parentérale, pansements complexes pompes d’analgésie auto contrôlée, soins de stomathérapie, soins de trachéotomie, plurix, soins de chambre implantable, chimiothérapie. -  Participation à la gestion des situations d’urgence. -  Evaluation et prise en charge de la douleur : prévention, évaluation, soulagement et traçabilité de la douleur. -  Soins relationnels a patient et à son entourage : accueil, écoute, accompagnement, soutien. -  Gestion du dossier de soins et réalisation des transmissions écrites et orales avec participation à la relève. -  Participation à la prévention et à l’identification des risques (fiche de signalement des événements indésirables) dont dommages associés aux soins, hémovigilance, pharmacovigilance, identitovigilance, infectiovigilance, réactovigilance, matériovigilance. -  Gestions et contrôle des commandes, des produits, des dispositifs médicaux et du matériel. -  Participation à des actions de formation et de recherche en lien avec les projets de l’unité, du pôle et de l’institution, participation aux groupes de travail institutionnels. -  Collaboration privilégiée avec la dermatologie, la pharmacie, les professionnels libéraux et les prestataires. Profil recherché : *  Postes de travail en 10 h sur la base de 35 h hebdomadaires avec 25 jours de congés pour une année complète travaillée, environ 1 week-end à 2 week-end travaillés par mois              Amplitude horaires: 11h15-21h15 ou 6h45-16h45 ou 8h15-18h15 et en nuit: 21h-7h *  Garde de nuit sur site * Formation HAD assurée en interne à la prise de poste * Maitrise de l'outil informatique * Possibilité CDD Candidatures jusqu'au 19 Juillet 2026