Description du poste : Missions : Management et supervision :***Manager une équipe de 3 Comptables dédiés aux domaines clients et fournisseurs ; * Superviser la comptabilité fournisseurs, en veillant à la maîtrise des délais de règlements et à la croissance du volume de factures ; * Superviser la comptabilité clients, notamment dans le contexte d'augmentation du nombre d'abonnés et de prestations facturées ; * Gérer le recouvrement des créances clients et veiller à la minimisation des impayés. Comptabilité patrimoniale :***Assurer la tenue d'une comptabilité patrimoniale conforme aux règles comptables (French et IFRS) et au guide des entreprises concessionnaires ; * Établir les reportings destinés à la ville. Outils, procédures et contrôle interne :***Poursuivre les déploiements en cours sur les outils finances (SAP 4/HANA) et participer au déploiement des nouveaux projets IT (achats, projet E-invoice, nouvelle version de SAP, etc.) ; * Mettre en place ou actualiser les procédures internes pour garantir la fiabilité des processus comptables ; * Réaliser des travaux de contrôle interne pour s'assurer de la conformité des opérations comptables ; * Assurer une assistance en back-up pour la saisie de la liasse magnitude. Le package proposé pour ce poste de Responsable Comptable est :***Un salaire annuel brut compris entre 60000 et 65000€ ; * Une prime annuelle non incluse dans le salaire ; * Des opportunités de formation continue et de développement professionnel ; * Une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la qualité. Nous vous encourageons à postuler si vous êtes passionné par le secteur de l'énergie et que vous souhaitez faire progresser votre carrière en comptabilité. Description du profil :***Formation : Diplômé d'un master minimum spécialisé dans l'expertise comptable ou en finances, * Expérience : Significative en comptabilité tiers et patrimoniale ainsi que d'au moins une première expérience en management d'équipe, * Comptabilité : Maîtrise approfondie des principes comptables, notamment en comptabilité tiers et patrimoniale, * Outils : Parfaite maîtrise du Pack Office et une bonne connaissance de SAP et PBI, * Management : Capacité à diriger une équipe, à définir des objectifs et à évaluer les performances.