Notre client, une enseigne automobile solidement implantée sur le bassin chambérien, recrute un.e Manager Atelier en CDI. Ce poste clé a pour objectif de renforcer l'encadrement opérationnel de l'atelier, garantir une qualité de service optimale et assurer un bon fonctionnement des équipes techniques. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique, dynamique, où la relation client et le management prennent tout leur sens ? Cette opportunité est faite pour vous. En tant que Manager Atelier, vous êtes le relais indispensable entre la direction, les équipes techniques et les clients. Votre équipe est composée d'une dizaines de personnes. Votre quotidien s'articule autour des missions suivantes : Organiser l'activité de l'atelier : planification des interventions, gestion des priorités, optimisation du planning. Encadrer l'équipe technique : accompagnement, animation quotidienne, suivi des performances et développement des compétences. Assurer la qualité des prestations : contrôle des interventions, respect des délais, suivi des indicateurs de satisfaction client. Être garant.e de la sécurité et de la conformité des procédures internes et des normes constructeurs. Travailler en lien direct avec les autres services de la concession : réception, magasin, ventes de pièces détachées, administration. Participer à l'amélioration continue : suivi des tableaux de bord, propositions d'axes d'amélioration, remontée d'informations à la direction. Informations clés sur le poste : - Localisation : Chambéry (73) - Type de contrat : CDI - Statut : Agent de maîtrise - Temps de travail : 37h / semaine (RTT) - Jours travaillés : du lundi au samedi (le samedi est une journée obligatoire) - Jour de repos fixe dans la semaine - Amplitude horaire : 9h à 19h - Rémunération à partir de : selon profil et expérience Avantages : intégration au sein d'une concession à taille humaine, cadre de travail structuré et dynamique, perspectives d'évolution. Pour réussir dans ce rôle, vous disposez d'une première expérience réussie dans l'encadrement d'un atelier automobile ou d'un service technique similaire. Vous avez une bonne connaissance des environnements mécaniques et/ou carrossiers, et vous savez coordonner plusieurs activités tout en gardant une forte orientation client. Un diplôme de niveau Bac +2 minimum dans le domaine de l'automobile, de la maintenance ou du management est souhaité. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation, votre leadership naturel, votre pédagogie et votre capacité à fédérer. Vous êtes rigoureux.se, à l'écoute, réactif.ve, et vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui valorise l'autonomie et la responsabilité. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.