Description du poste : Rattaché au Responsable du Service Formations, vous êtes chargé du suivi du plan de formation ainsi que des relations avec les clients internes et les fournisseurs. A ce titre, vous participez à la mise en place des actions de formations prévues dans le plan de formation et vous en assurez le suivi administratif. Vous assurez le passage des commandes et vous gérez les factures fournisseurs. Vous saisissez et suivez le déroulement du plan de formation dans le logiciel SAP. En complément de ces missions, vous êtes amené à prendre en charge certaines relations commerciales. Cette mission d'intérim d'une durée de 3 mois éventuellement renouvelable est située au Sud-Ouest de Toulouse. Ce poste, basé à TOULOUSE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelable. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Description du profil : De formation de type BTS en Ressources Humaines ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire idéalement acquise dans le secteur du BTP. La maîtrise du Logiciel SAP est fortement appréciée. Votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer simultanément plusieurs tâches sont de réels atouts pour ce poste. avantages salariales : - part du 13ème mois payé chaque mois - RTT - tickets restaurant de 10.00 € /jour travaillé - 10% d'IFM +10% de congés payés + CSE Expectra -