RESPONSABILITÉS : Intervenant au sein d'une équipe dédiée à la location de biens en immobilier résidentiel, vous développerez le portefeuille des mandats et assurerez le processus de mise en location et/ou relocation des biens, à savoir : · ¿¿¿¿Développer le portefeuille des mandats · ¿¿¿¿ Réaliser les rendez-vous d'estimation des biens · ¿¿ Assurer le process de mise en location et relocation des biens · ¿¿¿¿ Traiter les demandes courantes Cette liste n'est ni exhaustive ni limitative. Ce poste est un tremplin vers un poste de Responsable Location. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience : · ¿¿¿¿ Expérience sur un poste similaire · ¿¿¿¿ Fiable, méthodique et autonome · ¿¿¿¿Qualité d'écoute, de conseil et d'organisation · ¿¿¿¿Mobile et ponctuel(le) · ¿¿¿¿ Bonne connaissance des outils bureautiques et logiciels métiers Mode de rémunération : Votre rémunération se compose d'une partie fixe et d'une partie variable (commissions sur le CA généré) et avantages sociaux. Pourquoi nous rejoindre : · ¿¿¿¿¿¿¿¿ Constante collaboration et réunion hebdomadaire avec l'équipe de gestion · ¿¿¿¿ Accès aux locaux, logiciels, base de données et autres outils internes sans redevance · ¿¿¿¿ Equipe : étroite collaboration inter-agences et interservices · ¿¿¿¿ Participation à des événements en agence et/ou événements Groupe