Description du poste : Manpower MOREZ recherche pour son client, un Assistant Administratif (H/F) au sein du service des Ressources Humaines (RH) - Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Foncine le Haut (H/F) - Gérer l'accueil physique des visiteurs, ainsi que les appels téléphoniques externes et internes - Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP - Participer à la communication interne en élaborant et rédigeant des supports (courriers, notes internes, présentations, affichages) - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel - Réaliser des missions liées à l'intendance du site (service traiteur, fournitures de bureau, notes de frais, déplacements professionnels, contrôle de factures) - Assurer un suivi logistique des formations internes et externes - Participer à l'organisation des évènements professionnels - Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez être sollicité(e) sur les autres missions du service si besoin : formation, recrutement, gestion des temporaires. De formation Bac +2 dans le domaine administratif, vous disposez également d'une expérience réussie de 3 ans idéalement dans un service RH. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) et SAP est un plus. Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, d'une capacité d'écoute et êtes à l'aise pour les échanges avec différents interlocuteurs. Confidentialité et discrétion sont de rigueur. Organisé(e), rigoureux (se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre sens du service client. Avantages sociaux : Salaire attractif avec 13ème mois - Primes Individuelles et collectives Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance) Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, Vendredis après-midi non travaillés). Activités QVT et CSE ?Durée : Poste à pourvoir jusqu'au 30/09/2026 dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Si cette offre vous intéresse, postulez en ligne, contactez nous ou venez en échanger à l'agence ! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap