En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CEA recherche actuellement des profils : Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.Implanté au coeur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international. Les collaboratrices et collaborateurs du CEA partagent trois valeurs fondamentales : * La conscience des responsabilités* La coopération* La curiositéConformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.Au sein du pôle "mécanique" du groupe GMEX , le chargé de maintenance a pour missions :1/le suivi, en tant que chargé d'affaires et/ou chargé d'opérations, de petits travaux relatifs à l'ensemble des domaines techniques gérés par le pôle (mécanique, levage, climatisation/chauffage et ventilation). Le chargé d'affaires assure les prestations d'expression du besoin, de contractualisation, de suivi de réalisation jusqu'à la réception et livraison à l'installation demandeuse. Le suivi assuré par le chargé d'affaires porte sur les plans financier, technique et administratif.2/l'assistance au chargé d'affaires du contrat de maintenance et de contrôle de la ventilation des installations du site de Marcoule.3/la suppléance pour le suivi en tant que chargé d'affaires et/ou chargés d'opérations des opérations de maintenance et de contrôle pour les autres domaines techniques du pôle.Le chargé de maintenance fait partie du pôle "mécanique" constitué de deux techniciens, d'un ingénieur et d'un coordonnateur. Il dépend hiérarchiquement du chef de groupe STL/GMEX .Les enjeux principaux sont :le maintien en conformité et en condition opérationnelle des installations du site de Marcoule,l'uniformisation des méthodes et l'optimisation des coûts de maintenance en s'appuyant notamment sur la GMAO.Les interfaces principales sont le Service des Marchés et Achats (SMA), la Cellule Sûreté Nucléaire, Sécurité et Qualité de Marcoule (CSNSQ), les entreprises sous-traitante via le management des contrats et les services d'exploitation des installations (respect des exigences ''clients'').Formation bac +2 : BTS, DUT ou équivalentVous avez obtenu un diplôme technique spécialisé en maintenance dans le domaine mécanique et avez entre 11 et 15 ans d'expériences professionnelles.Compétences requises : Suivi d'activité sous traitées, sécurité du travail, expérience en maintenance , expérience en installation nucléaire, maitrise de la rédaction documentaireoutils utilisés : informatique bureautique, lecture de plans, GMAOVous devez faire preuve d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative et de réactivité.De la rigueur et une capacité à rendre compte sont également des qualités requises. Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.