En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques.¿Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En , le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape it. Description du posteAu sein d'un environnement riche et complexe, vous évoluez avec des experts passionnés de techniques et de fonctionnels (Ingénieurs spécialisés, chef de projet, scrum master, product owner, analystes .) dans un environnement agile. Vous jouez un rôle clé en tant que facilitateur/trice entre l'entité commerciale, les Product Owners, et les équipes de développement agile. Vous êtes responsable de clarifier, de documenter de manière rigoureuse et exhaustive, et de détailler les besoins métier, même les plus complexes, pour garantir une compréhension commune et une implémentation efficace par les équipes de développement.Dans le cadre de ce projet, vous allez :Recueillir et analyser les besoins métiers complexes et spécifiques ;Documenter de manière rigoureuse, complète et précise les modules fonctionnels, incluant des règles métiers détaillées et spécifiques aux besoins des clients ;Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées, en utilisant UML ou d'autres langages de modélisation adaptés, pour assurer une communication claire avec les équipes de développement ;Faciliter les ateliers de travail et les séances de co-création avec les parties prenantes internes et externes afin de capturer les besoins utilisateurs et de résoudre les ambiguïtés ;S'assurer que les exigences sont comprises, bien définies et correctement mises en œuvre par les équipes de développement agile ;Utiliser des méthodes de modélisation (UML ou équivalent) pour décrire les processus métiers, les cas d'utilisation, les diagrammes de séquence, etc., et clarifier les besoins à l'équipe de développement ;Décomposer des problématiques fonctionnelles complexes en éléments clairs et détaillés, permettant une conception et une implémentation alignées sur les attentes des clients ;Analyser les impacts des changements demandés par le client ou les parties prenantes et proposer des solutions adaptées et détaillées ;Participer activement aux cérémonies agiles (sprint planning, rétrospectives, daily stand-up) pour assurer le suivi et l'évolution des exigences ;QualificationsDiplômé/e d'une école d'ingénieur en ingénierie logicielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Business Analyst.Vous possédez un background technique sur des projets IT (exemple : ancien développeur logiciel, QA Engineer) et avez un anglais courant.Vous avez une grande capacité d'analyse et un bon esprit de synthèse. Vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe et de bonnes compétences en communication.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encoreli>Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements