Le Groupement Les Mousquetaires, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale unique portée par 7 enseignes de la grande distribution, plus de chefs d'entreprise indépendants et collaborateurs engagés. Producteurs & commerçants, nous avançons ensemble avec une ambition commune : bâtir un modèle performant, durable et humain. Et nous en sommes fiers.ITM Proxi est une structure du Groupement Les Mousquetaires dédiée à la vente de marchandises à des partenaires de nos enseignes. Le but de notre structure est de développer des synergies d'achats et être l'interface entre nos fournisseurs et nos partenaires. Vous souhaitez rejoindre une entreprise responsable, proche de ses clients, solidaire et qui valorise l'esprit d'entreprendre ? Alors, venez exprimer et développer vos talents chez nous !Rattaché(e) à la RAF de la structure, votre mission principale sera d'assurer le traitement des litiges prix et quantité sur les factures marchandises et traiter les rejets et recycles du contrôle factures dans le but d'assurer le paiement, dans les délais impartis, au fournisseur.Assurer le traitement des factures en litige :Prendre en charge les factures ou avoirs en litige ou en recycleIdentifier les anomalies : prix, quantité, livraisonTraiter les écarts selon les seuils de toléranceEffectuer le traitement des écarts spécifiques (PPV, AFNR.)Préparer les éléments pour la saisie manuelle dans l'ERP des factures et avoirs ne pouvant être traités en automatique dans le contrôle factures pour transmission au service concernéTraiter les entrées fournisseurs, non traitées à la demandeAssurer la gestion des litiges :Assurer l'interface avec les interlocuteurs des services ou entités concernésSuivre et assurer le traitement des avoirs liés aux notes de débitSuivre et relancer les dossiers en attenteAssurer le traitement des relances fournisseurs Notre process de recrutement : 1strong>Entretien téléphonique de préqualification : Un premier échange pour mieux comprendre votre parcours et vos motivations.2strong>Entretien avec le manager et l'équipe RH : Un temps d'échange sur les missions, l'équipe et les enjeux du poste.Et les plus ?Le poste est basé à Evry (91), accessible également en transports en commun (RER D). Parking réservé aux salariés. Rémunération: annuel selon expériences sur 13 mois Avantages : Prime d'intéressement, restaurant d'entreprise, possibilité télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, CSE et autres avantages.#DRHSARECRUTE