Accueil physique et téléphonique des candidats + entretiens professionnel Faire passer les tests sécurités, diffuser des annonces, sélectionner les profils en adéquation avec les besoins des clients. Enregistrer les commandes Etablit les contrats de travail et contrats de service en conformité avec la réglementation. Assure toutes les formalités liées à l'embauche (visite médicale, suivi du personnel étranger, D.P.A.E.,...) Gérer et s'assurer du retour des contrats clients et intérimaires Saisir les relevés d'heures et effectue les traitements nécessaires à la paie des intérimaires et à la facturation des clients Assurer la gestion et le suivi des visites médicales Assurer le traitement et le suivi des accidents du travail et arrêts maladies Etablir les demandes d'acomptes, dans les limites autorisées Assurer le suivi et la gestion des acomptes et des avoirs