Enseignant / Enseignante des écoles (H/F)

Enseignant / Enseignante des écoles (H/F) 92 - Rueil-Malmaison

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Offre n° 5151246
Enseignant / Enseignante des écoles (H/F)

92 - Rueil-Malmaison - Localiser avec Mappy

Publié le 11 novembre 2025

LES ÉCOLES DU CERENE Fondées par Hervé Glasel en 2010, les écoles CERENE accompagnent les enfants ayant des troubles d'apprentissage (dyslexie, dyspraxie, dyscalculie, etc.). Nos équipes spécialisées offrent une pédagogie adaptée et bienveillante, avec des classes réduites pour un suivi personnalisé. Présentes à Paris et région parisienne, Marseille, Lille, Toulouse et Lyon, nous accueillons 390 élèves du CE2 à la 2nde, leur redonnant confiance et autonomie pour une réintégration réussie en cursus classique. DESCRIPTION DU POSTE Titre du Poste : Professeur.e des écoles Lieu de Travail : Rueil-Malmaison (92500) Type de Contrat : CDI - Temps plein Niveau(x) : Primaire - Classe double niveau possible Nombre d'heure par semaine : 27h MISSIONS et RESPONSABILITÉS Enseignement et Transmission des Connaissances : Préparer et dispenser les leçons dans les différentes matières du programme scolaire (français, mathématiques, sciences, histoire, géographie, éducation civique, arts plastiques, éducation physique et sportive, etc.). Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des élèves pour favoriser leur compréhension et leur progression. Mise en place et animation d'un atelier de renforcement avec les élèves de primaire et de collège, en français, histoire et géographie Remplacement en cas d'absence de professeur en primaire (toutes les matières) et au collège (renforcement en ateliers interdisciplinaires, mathématiques et français) Évaluation et Suivi des Progrès des Élèves : Évaluer régulièrement les acquis des élèves à travers des contrôles, des devoirs, des projets et des observations. Analyser les résultats pour identifier les points forts et les difficultés de chaque élève. Gestion de la Classe et de la Discipline : Assurer la gestion de la classe en maintenant un climat de travail serein et respectueux. Gérer les comportements et intervenir en cas de conflit pour maintenir l'ordre et la discipline. Développement des Compétences Sociales et Citoyennes : Encourager les comportements respectueux, la coopération, et l'esprit d'équipe à travers une pédagogie ludique. Sensibiliser les élèves aux valeurs, au respect des autres, et aux principes de la vie en société. Accompagnement Personnalisé des Élèves : Identifier les besoins spécifiques des élèves et adapter l'enseignement en conséquence. Travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques, l’équipe paramédicale et les autres professionnels pour offrir un soutien adapté. Communication avec les Parents et les Familles : Informer régulièrement les parents des progrès, des comportements et des éventuelles difficultés de leurs enfants. Organiser et participer aux réunions parents-professeurs pour discuter du suivi éducatif et du développement des élèves. Participation à la Vie de l'École : Collaborer avec les autres enseignants et le personnel éducatif pour organiser des projets communs, des sorties éducatives et des événements scolaires. Contribuer aux réunions pédagogiques et aux projets d'établissement. Actualisation des Compétences Professionnelles : Se former régulièrement pour actualiser ses connaissances pédagogiques et didactiques. S'informer des nouvelles méthodes d'enseignement et des évolutions des programmes scolaires. Développement de Projets Éducatifs : Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs innovants pour stimuler l'intérêt et la curiosité des élèves. Intégrer des approches interdisciplinaires et des activités variées pour enrichir l'enseignement. Promotion de l'Autonomie et de la Responsabilité : Encourager les élèves à devenir autonomes dans leur travail et dans la gestion de leurs tâches. Favoriser le développement de la responsabilité individuelle et collective. Nous recherchons un.e professeur.e des écoles motivé.e et prêt.e à s’engager avec nous pour la réussite des enfants Dys, en CDI à temps plein, pour notre site de Reuil-Malmaison (92500) COMPÉTENCES et QUALITÉS REQUISES : Compétences Techniques : Maîtrise des Contenus Disciplinaires Pédagogie et Didactique Planification et Organisation Évaluation et Suivi des Élèves Gestion de Classe Technologie de l’Information et de la Communication Différenciation Pédagogique Création de Matériel Pédagogique Suivi et Accompagnement Éducatif Qualités Personnelles recherchées : Adaptabilité. Patience, empathie et sens de l’écoute. Rigueur, ponctualité, sens de l’organisation. Bon relationnel. Esprit d’équipe et Collaboration. Engagement et Passion. FORMATION ET EXPÉRIENCE : Diplômé d'un Bac +5 : Master MEEF Expérience préalable en enseignement souhaitée : 2/3 ans d’expérience. CRPE est un plus.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 25200.0 Euros à 26520.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur

CERENE


Fondées par le neuropsychologue Hervé Glasel en 2010, les écoles CERENE sont dédiées aux enfants ayant des troubles des apprentissages tels que dyslexie, dyspraxie, dysorthographie, dyscalculie, dysphasie, les troubles de l’attention et les troubles exécutifs. Les équipes expertes des écoles CERENE proposent un rythme et une pédagogie spécifiquement conçus pour s’adapter aux enfants présentant ces troubles.

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