PRODUCT OWNER F/H - Informatique de gestion

PRODUCT OWNER F/H - Informatique de gestion 92 - Rueil-Malmaison

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Offre n° 5151502
PRODUCT OWNER F/H - Informatique de gestion

92 - Rueil-Malmaison - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2026

Descriptif du poste:\n\nAu sein de la Direction Efficacité Opérationnelle, rattaché(e) à son directeur, vous rejoindrez une équipe dynamique de 6 personnes.\nCe que vous ferez :\nLe poste de Product Owner deux dimensions :\n* Une dimension « Product Management technologique », centrée sur la conception, le déploiement et l'optimisation des modules de la plateforme CRM (extranets, parcours clients, outils métiers.).\n* Une dimension « Pilotage de la performance opérationnelle », visant à structurer, fiabiliser et faire évoluer le dispositif de mesure de la performance (commerciale, gestion et qualité de service).\n \nEt plus en détail, vos missions consisteront à :\nPiloter la conception de nouveaux modules au niveau de la plateforme CRM :\n* Recenser et qualifier les besoins en collaboration avec les équipes internes (opérations, marketing, DSI, comptabilité, .) et les partenaires externes (assureurs, partenaires, .) ;\n* Définir la conception cible des nouveaux modules digitaux ;\n* Élaborer la roadmap du projet en tenant compte des contraintes de l'ensemble des intervenants ;\n* Veiller à la qualité des livrables : suivi des tests, remontée et résolution des anomalies, recette fonctionnelle et supervision de la mise en production.\n \nOptimiser les modules existants de la plateforme CRM\n* Analyser la performance et l'usage des outils existants, en identifiant les points de friction, redondances ou opportunités d'amélioration fonctionnelle ;\n* Recueillir et challenger les besoins d'évolution auprès des équipes opérationnelles et métiers, en priorisant selon l'impact financier, client et utilisateur ;\n* Piloter la mise en œuvre des évolutions CRM, de la formalisation des besoins à la validation des spécifications et à la mise en œuvre avec la DSI ;\n \nPiloter le framework des indicateurs de performance opérationnelle\n* Structurer et fiabiliser les tableaux de bord de pilotage pour permettre un suivi efficace de la performance au sein des équipes opérationnelles ;\n* Travailler avec les Data Analysts sur la conception, l'automatisation et la mise à jour des tableaux de bord dans les outils BI utilisés par le Groupe ;\n \n\nProfil recherché:\n\nVous êtes au bon endroit si .\n* Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (école d'ingénieur, commerce ou université type A ou B).\n* Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Product Owner dont 3 dans le secteur de l'assurance IARD des Professionnels.\n* Vous savez concevoir et piloter de nouveaux modules CRM, en définissant la vision fonctionnelle, en cadrant les besoins métiers et en élaborant et suivant la roadmap.\n* Vous possédez une expérience dans le secteur de l'assurance professionnelle, avec une bonne connaissance des produits RC Décennale & Pro, Flottes, des processus de souscription, de gestion et de sinistre, ainsi que des réglementations et normes en vigueur.\n* Vous êtes rigoureux et fiable, respectant vos engagements et veillant à la qualité des livrables et des données.\n* Vous êtes orienté résultat et performance, en vous concentrant sur la valeur créée, la productivité et la qualité de service.\n \nCe que nous vous proposons\n* Rémunération : Un package avec une rémunération fixe, une prime annuelle liée à vos performances individuelles et une prime de participation annuelle liée aux performances de l'entreprise\n* Congés : 12 jours de RTT en complément de vos 25 jours de congés payés\n* Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine\n* Restauration : Accès au restaurant d'entreprise avec une participation financière de l'employeur\n* Mutuelle et prévoyance : Financées respectivement à 67 % et 81 % par l'employeur\n* Retraite : Dispositif d'épargne retraite supplémentaire financé à 100% par l'employeur\n* CSE : Des offres privilégiées (événements sportifs, cinéma, chèques-cadeaux, ...)\n* Convivialité : De nombreuses animations tout au long de l'année (massages, barbecues, soirées d'entreprise, .)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • 45 - 55 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agents et courtiers d'assurances

Employeur

ASCENTIEL GROUPE


\nAscentiel Groupe est un courtier en assurance, spécialisé dans l'assurance non-vie pour les particuliers et les professionnels, avec un rayonnement à l'échelle européenne.\nAvec une croissance ininterrompue depuis 50 ans et une culture de l'innovation profondément ancrée. Le groupe conçoit, distribue et gère des solutions sur mesure, performantes et immédiatement activables.\nPionnier dans l'usage des nouvelles technologies appliquées à l'assurance, Ascentiel Groupe s'appuie sur l'engagement d

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