Chargé.e d’accompagnement Des étudiants en situation de handicap (H/F) 42 - Saint-Étienne
Offre n° 5153218
Chargé.e d’accompagnement Des étudiants en situation de handicap (H/F)
42 - Saint-Étienne - Localiser avec Mappy
Publié le 12 novembre 2025
RESPONSABILITÉS : POSITIONNEMENT Le/la chargé.e d'accompagnement des étudiants en situation de handicap intégrera l'équipe de la Direction de la vie de campus composée de 9 agents. Il/elle sera placé.e sous la responsabilité de la directrice du service. MISSIONS PRINCIPALES Le/la chargé.e d'accompagnement des étudiants en situation de handicap interviendra au sein du Bureau Accueil Handicap composé de 3 agents, et sera chargé.e des missions suivantes : - Accueil et information des étudiants, lycéens et leur famille - Accompagnement individuel des étudiants en situation de handicap - Gestion des contrats de travail étudiants (preneurs de notes, tuteurs, secrétaires d'examen...) : recrutement, suivi des heures et de leur mission - Gestion administrative du recensement des étudiants en situation de handicap - Organisation de réunions avec les différents acteurs (service de santé, services de scolarités, équipes pédagogiques, partenaires extérieurs...) - Organisation d'actions de sensibilisation, dont l'unité d'enseignement « Sensibilisation au handicap » et le forum Handicap MISSIONS PONCTUELLES - Participation à l'organisation des évènements institutionnels portés par la Direction de la vie de campus (Fest'U, Festi'VE, Printemps du développement durable...) - Contribution aux groupes de travail inter-universitaires et réseaux professionnels, ainsi qu'au sein de l'alliance européenne Transform For Europe. PROFIL RECHERCHÉ : COMPETENCES OPERATIONNELLES ET CONNAISSANCES - Conduite d'entretiens individuels - Conduite de réunions - Coordination de projets - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Qualités rédactionnelles - Connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche - Connaissance des textes législatifs et règlementaires relatifs au handicap - La pratique de l'anglais est un plus SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative et autonomie - Qualité d'écoute et d'adaptation à la diversité du public, capacités à réagir face à des situations sensibles - Respect de la confidentialité des situations et des données personnelles - Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe - Rigueur et sens de l'organisation
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
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