ELECTRICIEN DE CHANTIER (F/H) (H/F) 87 - Limoges
Offre n° 5157740
ELECTRICIEN DE CHANTIER (F/H) (H/F)
87 - Limoges - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Électricien N1 ou N2 (f/h) pour un chantier sur Limoges.Au cur de projets d'envergure, vous assurerez l'installation et la maintenance électrique sur un site stratégique. - Installation des systèmes électriques conformément aux normes de sécurité en vigueur - Maintenance préventive et corrective des installations électriques de la tour de contrôle - Coordination avec les équipes de chantier pour garantir la bonne exécution des travaux électriques Voici les détails de l'opportunité : Contrat: Intérim Durée: 1/semaines Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Électricien de chantier (F/H) recherché pour contribuer à des projets d'envergure sur la tour de contrôle de l'aéroport de Limoges. - Expérience d'un an minimum en tant qu'électricien sur des chantiers similaires - Maîtrise des normes de sécurité électrique et des réglementations en vigueur - Certification ou diplôme d'État en électricité requis, idéalement électricien niveau N1 ou N2 - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais tout en maintenant un haut niveau de précision et de qualité Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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