Descriptif du poste: Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. En collaboration avec notre direction technique métier, votre manager et l'équipe Seres-ienne, vous serez chargé de garantir que les systèmes et équipements électroniques respectent les normes CEM en vigueur, tout en supervisant l'intégration, la validation, la vérification et la qualification de ces systèmes. Missions : Garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes CEM. Participer à l'intégration des équipements dans leur environnement final. Définir et réaliser des campagnes de tests de validation et de vérification. Superviser la qualification des systèmes selon les normes applicables. Réaliser des essais CEM et analyser les résultats. Fournir un support technique et résoudre les problèmes liés à la CEM. Rédiger la documentation technique et assurer un reporting régulier. Profil recherché: Titulaire d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent en électronique ou systèmes embarqués, avez 3 ans minimum d'expérience dans un rôle similaire, avec expertise en CEM Vous avez connaissance des normes CEM (CISPR, EN, IEC, MIL-STD) Vous maîtrisez des processus IVVQ Vous avez une expérience avec les outils de tests CEM Vous avez un bon niveau d'anglais Nous offrons les avantages suivants pour vous soutenir dans votre carrière : * 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle *  Carte restaurant d'une valeur de 10euro/jour travaillé pour des repas de qualité * Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être * Prime de participation pour récompenser votre engagement * Comité Social et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs * Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs     Process de recrutement  :     Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Afin de nous assurer que nous partageons les mêmes objectifs, Nous prendront contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Si cet échange répond aux attentes de toutes les parties, nous planifierons ensuite un entretien en physique ou sur Teams avec Charles et l'équipe de recrutement. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(ne) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions. Seres Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme/ Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale. Nous ne recherchons pas seulement des compétences, mais aussi des personnalités qui s'harmonisent avec notre équipe Seres-ienne. Vous êtes à la recherche d'une entreprise où chaque jour apporte de nouveaux défis et où la collaboration est au coeur de tout ? Bienvenue chez nous ! Vous, vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus postulez ! #seresrecrute