Agent de planification Transport - F/H (H/F) 69 - Corbas
Offre n° 5160728
Agent de planification Transport - F/H (H/F)
69 - Corbas - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2025
Fort de son succès sur le marché ambiant du transport de produits de santé, Chronopost se développe et crée Chronopost Healthcare.Notre offre médicale évolue aux besoins du marché et à la sensibilité des produits, dans ce contexte Chronopost souhaite accompagner ses clients et renforcer son expertise médicale aux différentes températures dirigées. L'offre santé représente aujourd'hui le 2ème segment d'activité de l'entreprise et représente un axe de développement majeur.Afin de nous accompagner dans le développement de Chronopost Healthcare, nous ouvrons notre premier Hub Chronopost Healthcare, dédié à la température dirigée et aux produits de santé, d'une surface de m2. Ainsi nous recherchons un Agent de planification transport F/H pour faire partie de ce beau challenge !Missions :En tant qu'Agent planification Transport, vos missions principales sont les suivantes :Organisation transportParamétrage systèmes, gestion des bases transportTraitement des EDISuivi et Intégration des particularités clientsCoordination avec les services fonctionnels et opérationnels de la division en vue de procéder à l'ordonnancement du transportPlanification et optimisation transportCommunication & alerte informations aux sous traitants Gestion client Carso/SuezSuivi et intégration des plannings clientsCommunication avec le clientPlanification et optimisation des tournéesCommunication & alerte informations aux sous traitants Amélioration continueAlerte et remonte les informations à sa hiérarchie dans le cadre de l'amélioration continue et la satisfaction clientEffectue des missions de tutorat (accompagnement auprès des nouveaux arrivants)applique le
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Chronopost recrute chaque année plus de 150 alternants dans tous les métiers représentés dans l’entreprise. Nous sommes fiers de pouvoir proposer à 42% d’entre eux une nouvelle opportunité en interne, dont un CDI à la moitié d’entre eux. Nos collaborateurs restent en moyenne 12 ans au sein de l’entreprise. S’ils ont choisi de rester si longtemps parmi nous, c’est notamment en raison des oppo...
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