POSTE : Store Manager - Solaris H/F DESCRIPTION : Nous recherchons notre nouveau Store Manager en CDI (temps complet) pour notre magasin Solaris situé à Aix-en-Provence. Vos principales missions seront : Piloter le point de vente : - En assurant l'atteinte des objectifs (CA & KPIs qualitatifs) - En gérant les stocks, en effectuant des inventaires bi-annuels et des inventaires tournants réguliers - En assurant le reporting journalier et hebdomadaire - En remontant les informations auprès de votre hiérarchie Animer votre équipe - En animant les briefs quotidiens : le matin et au cours de la journée ; ainsi que les réunions mensuelles - En coachant l'équipe (sur les techniques de vente par ex.) dans un souci d'amélioration de la performance Réaliser le suivi RH : - En recrutant votre équipe avec le support du service RH - En rédigeant et en construisant les plannings, les demandes de contrat de travail, en faisant le suivi des périodes d'essai - En remontant les éléments variables au service RH pour la paie (plannings, absences, maladie, CP, etc.) Assurer le prestige de la marque au sein de nos points de vente et faire le suivi de la clientèle : - En offrant une expérience unique et qualitative à nos clients et visiteurs - En assurant la fidélisation de la clientèle (enregistrement des données, suivi des clients réguliers via du phoning) - En suivant les guidelines merchandising et la bonne tenue du point de vente - En appliquant et faisant respecter les process internes à l'entreprise Ce que nous vous offrons : - Remboursement du titre de transport à 50% - Titres restaurants à hauteur de 9,50€ prise en charge à 53% par l'entreprise - Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% - Commissions individuelles et primes managériales en fonction de l'atteinte des objectifs de la boutique - Challenges commerciaux réguliers - Prime de participation - Remises de -30% sur une sélection de marques dans notre réseau de boutiques - Politique RH avantageuse (accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions et mobilités interne, prime de cooptation) - Parcours d'intégration sur-mesure PROFIL : Vous avez une première expérience significative en tant que Store Manager dans le secteur du retail. De plus, vous êtes orienté(e) résultats avec une sensibilité pour les indicateurs de performance. Véritable ambassadeur, vous savez mettre le produit en avant en proposant une expérience client de qualité. On dit de vous que vous êtes énergique, bienveillant(e) avec un leadership naturel. En tant que Store Manager terrain, vous êtes exemplaire sur la partie vente et vous motivez votre équipe à dépasser les objectifs. Vous aimez les challenges et détenez une appétence pour l'univers de la mode. En effet, vous suivez les tendances et le retail n'a pas de secret pour vous ! La maitrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste. Etapes de recrutement : Première étape : Un entretien en visio avec notre Talent Acquisition Deuxième étape : Un entretien physique avec votre futur Area Manager Troisième étape : Un entretien complémentaire avec votre N+2 Notre engagement envers la diversité, l'équité et l'inclusion Nous sommes déterminés à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous célébrons la diversité et offrons des chances égales à tous, sans distinction de race, de sexe, d'origine ethnique, de religion, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique qui fait de nous des individus uniques. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible !