INFIRMIER DE (F/H) (H/F) 41 - Blois
Offre n° 5171463
INFIRMIER DE (F/H) (H/F)
41 - Blois - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2025
Notre client est un établissement situé à BLOIS, offrant des services d'hospitalisation à domicile pour faciliter la prise en charge et le traitement des patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorise les efforts individuels et propose des sujets stimulants pour favoriser votre épanouissement professionnel.Quels horizons professionnels vous réservent le poste d'Infirmier(e) en HAD ? Dans le cadre d'un établissement d'hospitalisation à domicile, vous assurerez des soins de qualité adaptés aux besoins des patients - Évaluer et planifier les soins de manière personnalisée pour chaque patient en collaboration avec l'équipe médicale - Administrer les traitements et surveiller l'état de santé des patients tout en assurant un suivi rigoureux - Coordonner avec divers professionnels de santé pour optimiser la prise en charge globale des patients Voici les détails de l'opportunitContrat: Vacation - Durée: 2/semaines - Salaire: 17.8 euros/heure Ce poste requiert un infirmier ambitieux ayant au moins un an d'expérience en HAD. - Vous disposez d'un Diplôme d'État d'Infirmier indispensable pour ce poste - Maîtrise des protocoles d'hospitalisation à domicile nécessaire - Aptitudes exceptionnelles en communication et capacité d'écoute renforcées - Sens éprouvé de l'organisation et de la gestion des priorités Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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