Offre n° 5174194
Expert Prévention H/F
76 - Rouen - Localiser avec Mappy
Publié le 12 novembre 2025
Le poste et vos missionsLe poste : En tant qu'Expert Prévention, vous serez intégré à l'équipe Prévention et Santé au Travail de la Direction Territoriale Grand Ouest. Votre mission est de conseiller les entreprises adhérentes et les accompagner dans lélaboration de leurs démarches de prévention pour agir sur les facteurs de santé au travail.Vous contribuez au développement de la Prévention sur la région Normandie et, plus spécifiquement en Seine Maritime, en lien étroit avec les équipes du développement commercial. Vous accompagnez le déploiement de notre offre de services (prestations de conseil, formation, diagnostic, etc.) en Prévention et Santé au Travail à destination des entreprises et des salariés.Vous rejoignez une équipe de 12 personnes, réparties dans le Grand Ouest. Vous serez basé au Havre, avec des déplacements réguliers en Seine-Maritime et ponctuels sur le Grand Ouest (Bretagne, Normandie, Pays de la Loire). Vos missions principales : Conseiller et accompagner en autonomie tout type d'entreprises sur les sujets Prévention Santé au Travail QVCT :Analyse des besoins (diagnostic) et conseil sur les actions à prioriser.Structuration du projet de prévention sur-mesure au regard des enjeux identifiés.Elaboration de la proposition de prestations et recherche des financements éventuels (CCN, OPCO, etc.).Coordination et pilotage du déploiement avec les parties prenantes du projet (interlocuteurs RH, intervenants) dans une démarche de qualité normée.Evaluation la performance des projets déployés auprès des entreprises.Suivi administratif, reporting et bilan.Participer au rayonnement et au développement de loffre Prévention Santé au Travail QVCT :Participation au plan daction régional en lien avec les directions concernées et réalisation dactions de sensibilisation auprès de lensemble de nos partenaires régionaux (OS/OP, réseaux professionnels, salons ou autres évènements) afin de diffuser une culture de la Prévention Santé au Travail.Développement des partenariats avec des acteurs économiques et institutionnels locaux afin de valoriser lexpertise de la mutuelle dans le domaine de la Prévention, Santé et Qualité de Vie au travail.Contribuer au développement du service Prévention Santé au Travail :Acculturation des équipes commerciales aux sujets Prévention Santé au Travail - QVCT pour les aider à promouvoir loffre de services et à détecter les besoins en la matière.Développement de son réseau dintervenants afin de répondre à lévolution constante des besoins en prévention.Participation à des groupes de travail internes en apportant son expertise et un appui technique.Contribution à la veille métier et concurrentielle. Expérience souhaitée : Vous êtes issu d’une formation dans les domaines RH, santé et qualité de vie au travail, prévention. Vous disposez d’une expérience de 2 à 5 ans dans l’accompagnement de projets ou de conseil sur ces thématiques auprès d’entreprises ou de structures variées. Qualités personnelles : Vous avez des qualités relationnelles et savez adapter votre posture et votre discours vous permettant d’établir un dialogue de qualité avec vos interlocuteurs. Idéalement, vous disposez d'une sensibilité commerciale en relation B to B. Capacité d'analyse et de synthèse, recherche de solutions, autonomie, sens de l'écoute, organisation sont des atouts pour la réussite de votre mission. Vous disposez d'une bonne connaissance du monde de l’entreprise et de ses enjeux. Outils informatiques : Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et bureautiques. Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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