FORMATION - Agent second oeuvre (H/F) 40 - Peyrehorade
Offre n° 5176709
FORMATION - Agent second oeuvre (H/F)
40 - Peyrehorade - Localiser avec Mappy
Publié le 20 juillet 2026
DESCRIPTION DU POSTE Prêt.e à construire votre avenir dans les métiers du bâtiment et dans la maintenance ? Vous souhaitez apprendre un métier concret, polyvalent et utile au quotidien ? Rejoignez un parcours de formation qui vous permettra de développer des compétences en travaux de second œuvre et en maintenance des bâtiments. Au cours de cette formation, vous découvrirez les techniques essentielles de peinture, de rénovation, d'entretien et de maintenance des équipements et infrastructures. Vous serez également sensibilisé.e à d'autres métiers du second œuvre, tout en intégrant les bonnes pratiques de sécurité, de communication et d'utilisation des outils numériques. En tant qu'Agent Second Œuvre (Polyvalent Maintenance), vous participez à l'entretien, la rénovation et l'amélioration des bâtiments et des espaces de travail. À ce titre, vous serez amené.e à : Préparer et organiser les interventions - Analyser les travaux à réaliser. - Préparer les matériaux, équipements et outillages nécessaires. - Organiser votre chantier dans le respect des consignes et des délais. - Garantir la sécurité des opérations - Appliquer les règles de sécurité et les procédures en vigueur. - Installer et sécuriser les zones d'intervention. - Veiller à la protection des personnes, des biens et de l'environnement de travail. - Réaliser des travaux de second œuvre - Préparer les supports. - Réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure. - Effectuer des travaux de finition et d'embellissement. - Participer à des opérations de rénovation, d'aménagement et de réhabilitation des locaux. - Intervenir ponctuellement sur différents corps de métier du second œuvre (menuiserie, revêtements, cloisons, serrurerie, petite plomberie, etc.). - Réaliser des travaux de maintenance et d'entretien - Effectuer des contrôles simples sur les installations et équipements. - Réaliser des opérations d'entretien préventif. - Diagnostiquer des dysfonctionnements de premier niveau. - Effectuer des réparations courantes et des remises en état. - Gérer les moyens matériels - Sélectionner, utiliser et entretenir les outils et équipements. - Gérer les approvisionnements en matériel et consommables. - Trier et évacuer les déchets conformément aux normes en vigueur. - Travailler en équipe et communiquer efficacement - Collaborer avec les autres intervenants et les différents services. - Communiquer sur l'avancement des travaux et les besoins identifiés. - Adopter une posture professionnelle auprès des usagers et des équipes. - Développer ses compétences professionnelles - Utiliser les outils numériques nécessaires au métier. - Développer son autonomie et son savoir-être professionnel. - Préparer son insertion ou son évolution professionnelle. Le parcours de formation Le parcours débute par une formation académique de 6 semaines, permettant l'acquisition des fondamentaux techniques et professionnels. À l'issue de cette période, vous intégrerez une phase d'alternance composée de : - 3 semaines de compagnonnage (mise en pratique) en situation réelle (maintenance, second œuvre ou atelier), - 1 semaine de formation académique pour consolider les acquis et développer de nouvelles compétences. - Cette alternance entre théorie et pratique vous permettra de construire progressivement votre expertise professionnelle et votre employabilité. Modalités de recrutement Une demi-journée de sélection sera organisée au mois de septembreafin de rencontrer les candidats et d'évaluer leur motivation à intégrer ce parcours de formation. Rejoignez une formation professionnalisante qui vous permettra d'acquérir des compétences recherchées dans les secteurs du bâtiment de la maintenance, et de l'aménagement des espaces. LE PROFIL - Motivation pour les métiers manuels et techniques. - Goût pour le travail concret et la polyvalence. - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Capacité à travailler en équipe. - Respect des consignes et des règles de sécurité. - Envie d'apprendre et de développer ses compétences professionnelles. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Mutuelle d'entreprise Accès au Comité Social d'Entreprise
- Type de contrat
-
CDD Insertion - 9 Mois
Insertion par l'activ.éco. - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Traitement de données, hébergement et activités connexes
Employeur
FMS-EA
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicap (RQTH) ou une équivalence, en cours de validité FaCylities Multi Services : (FMS) Entreprise Adaptée spécialisée dans la logistique, les métiers du numérique, le textile, la fonction RH et la formation ainsi que le bâtiment second-œuvre, compte plus de 900 collaborateurs dans le Sud-Ouest. Toujours en forte croissance, FMS- EA a pour objectif : le développement de l'emplo...
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