Descriptif du poste:\n\nCDD 12 mois\nDémarrage à compter du 14/09/2026\nCatégorie : A Corps : Assistant ingénieur\nEmploi ouvert aux agents contractuels uniquement\nRémunération selon grille de la Fonction Publique\nMission\nL'agent assure la responsabilité et la coordination de tous les aspects techniques qu'ils soient de l'ordre logistique, patrimoine, hygiène et sécurité de l'IUT.\nIl est chargé de la mise en place et du suivi quotidien d'opérations de conservation et de maintenance et d'exploitation des biens et équipements immobiliers.\nIl met en place et assure le fonctionnement de la logistique : surveillance sécuritaire, nettoyage des locaux, conciergerie, ...\nIl assure la mise en place, l'animation et le suivi de la politique de prévention sous l'autorité du Directeur de l'établissement.\n\nActivités\nI) Maintenance et travaux\nPlanifier, budgétiser, piloter, suivre et réceptionner les travaux réalisés par l'équipe interne et les entreprises externes.\nÊtre le garant du bon fonctionnement des installations techniques du bâtiment (CVC, électricité, SSI, ascenseurs, sanitaire et les clos et couverts, etc.).\nAssurer le suivi des contrôles périodiques règlementaires en lien avec la DPI ainsi que la préparation des commissions de sécurité (mise à jour du registre de sécurité, levées d'observation).\nÊtre un acteur majeur dans l'amélioration des performances énergétiques du bâtiment.\nÊtre le garant de la mise à jour des documents techniques (dossiers, plans, schémas, normes, etc).\nCommuniquer et informer les usagers des différentes planifications\nII) Logistique\nAssurer la gestion technique des dispositifs de contrôle d'accès (Clés, badges).\nGérer les contrats de fournitures et de prestations.\nSuperviser la gestion des stocks (cafétéria, gestion des machines à café, distributeur d'eau).\nGérer le parc automobile et le parc des photocopieurs.\nIII) Hygiène et sécurité\nAppliquer et faire appliquer des dispositions pour la sécurité des personnes et des biens sur le site.\nÊtre acteur dans l'évaluation et la prévention des risques professionnelles.\nMettre en place et assurer la gestion des déchets de toute nature (mettre à disposition les conditionnements, collecter les déchets, informer les producteurs.)\nOrganiser la prévention et les interventions dans le domaine du risque incendie (exercices d'évacuation).\nOrganiser et suivre la bonne tenue des registres réglementaires.\nActivités associées\nPilotage du processus qualité « Logistique immobilière-sécurité ».\nAssistant de prévention bâtiment - Responsable d'évacuation\nContraintes particulières\nL'activité peut entraîner des contraintes horaires liées à des évènements exceptionnels.\n\nProfil recherché:\n\na) Savoir-faire sur l'environnement professionnel :\nConnaissances générales en techniques du bâtiment notamment au niveau du second oeuvre (CVC, sanitaire).\nBonnes connaissances en électricité, courants forts et courants faibles.\nConnaissance de la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et notamment en matière de GTC (Gestion Technique Centralisée).\nConnaissance générale de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité du travail.\nNotions de base en gestion financière et comptable.\nNotions de la réglementation en matière de commande publique.\nb) Savoir-faire opérationnel :\nSavoir mettre en place une méthodologie pour la gestion de la maintenance\nSuivre un chantier, manager une équipe et savoir coordonner différents corps de métiers\nSavoir gérer les priorités et organiser le travail d'une équipe.\nSavoir planifier, respecter et faire respecter des délais\nSavoir établir un diagnostic\nSavoir gérer un budget\nComprendre et savoir utiliser les réseaux techniques (SSI, alarme intrusion, éclairage de sécurité).\nUtiliser les applications informatiques usuelles : mails, suite Office, etc\nc) Savoir-faire comportemental :\nSavoir travailler en équipe et faire preuve de sociabilité et d'adaptabilité afin de travailler avec des publics variés.\nAnticiper et s'adapter aux changements dans les domaines de la maintenance, de l'hygiène et de la sécurité.\nCommuniquer, convaincre, mobiliser et motiver une équipe autour d'un projet commun.\nIdentifier les besoins de formation.\nAnticiper et prévenir les conflits au sein d'une équipe.\nGérer les situations d'urgence.