Descriptif du poste:\n\nMISSIONS\n \nPour ce faire, vous aurez pour responsabilité de :\n* Gestion technique :\n- Superviser la maintenance préventive et corrective des équipements et infrastructures.\n- Piloter les projets techniques (travaux, rénovations, nouvelles installations, etc.).\n- Assurer la gestion des fournisseurs et prestataires techniques.\n- Optimiser la performance énergétique et veiller à la durabilité des installations.\n- Mettre en place des procédures d'amélioration continue.\n- Être force de proposition sur des travaux pouvant générer des économies d'énergies (décret tertiaire).\n \n* Sécurité et conformité :\n- Élaborer et déployer la politique de sécurité au sein de l'entreprise.\n- Assurer la mise en conformité avec la réglementation en vigueur (normes de sécurité, environnementales, ERP, etc.).\n- Réaliser des audits et contrôles réguliers des installations.\n- Mettre en place et suivre les plans de prévention des risques.\n- Organiser des formations et sensibilisations sur la sécurité auprès des équipes.\n- Préparer et assister à l'ensemble des commissions de sécurité\n \n* Gestion des incidents et des crises :\n- Élaborer et actualiser les plans d'urgence et de gestion de crise.\n- Réagir efficacement en cas d'incident (incendie, accident, panne majeure, etc.).\n- Coordonner les interventions en cas de situation critique.\n- Suivre l'ensemble des sinistres en lien avec les assurances\n\nProfil recherché:\n\nPROFIL\n. Titulaire d'un Bac +3 à 5 en maintenance générale ou maintenance des équipements bâtiments (énergie, maintenance électrique, etc..),\nSi possible expérience dans le mangement de prestaires sécurité sûreté d'un établissement accueillant du publique. \n. Une certification en sécurité (type SSIAP 1, HSE, etc.) serait un plus.\n \n. Votre excellent relationnel, agilité/flexibilité et vos qualités d'organisation seront autant d'atouts qui vous permettront de performer sur ce poste.\n. Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier des logiciels de gestion technique.\nRémunération et avantages : \nStatut : Cadre forfait jour, avec 12 RTT\nCharte Télétravail : 1 jour / semaine\nCCN : Immobilier\nREM : selon profil 50K euros - 60K euros + 1 mois de bonus \nTR : 8 euros\nMutuelle : famille obligatoire (Cotisation unique globale : 75 euros / mois)\n