Responsable d'une unité pédagogique (H/F)

Responsable d'une unité pédagogique (H/F) 64 - Bayonne

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Offre n° 5192126
Responsable d'une unité pédagogique (H/F)

64 - Bayonne - Localiser avec Mappy

Publié le 21 juillet 2026

RESPONSABILITÉS : Vous assurerez la responsabilité d'une unité pédagogique sous l'autorité du directeur du centre de formation. MISSIONS PRINCIPALES - Organise et pilote les projets de mobilité : Erasmus court - Joli mois de l'Europe .... - Gère les petits projets culturels - Accompagne les équipes dans l'actualisation et/ou la construction des outils pédagogiques dans le respect de nos obligations qualité - Assure de la veille pédagogique et communique les informations aux équipes - Participe à la réalisation des entretiens professionnels des formateurs et professeurs - Accueil et accompagne les nouveaux arrivants - Participe à l'organisation de la rentrée des apprenants (positionnements, ateliers, inscriptions aux examens) - Contrôle du suivi pédagogique des professeurs (présence en cours / accompagnement) - Anime les réunions pédagogiques pour le compte ou en appui du directeur et réalise les comptes rendus - Participe à l'élaboration de la stratégie du Centre de Formation et de la CMA - Participe à la promotion des activités du centre de Formation INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Temps de travail hebdomadaire : 37h50 sur 4.5 jours ou en alterné 4 jours / 5 jours Rémunération versée sur 13 mois Tickets Restaurant / Mutuelle / Prévoyance Permis B - déplacements à prévoir (véhicules de service) PROFIL RECHERCHÉ : Bac 5 : Ingénierie formation pédagogique Nombre d'années d'expérience : 2 à 5 ans SAVOIR - Ingénierie de formation - Ingénierie pédagogique - Environnement, enjeux et organisation des CFA SAVOIR FAIRE - Manager une équipe - Maîtriser les délais - Gérer les priorités - Coordonner des actions / des projets - Evaluer une activité, une action, un résultat - Maîtrise des outils bureautiques - Méthodes et outils pédagogiques - Mettre en œuvre une stratégie - Communication numérique SAVOIR ETRE - Autonomie - Capacités de leadership - Capacité de prise de décision - Force de proposition et sens de l'initiative - Esprit d'analyse et synthèse - Sens de l'organisation et rigueur - Aptitude à communiquer - Travail d'équipe - Dynamisme et enthousiasme - Esprit d'ouverture - Sens de l'engagement

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 36035.0 Euros à 36036.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

CMA Nouvelle Aquitaine


La CMA NA a une mission d'accompagnement des entreprises artisanales et des entreprises de proximité de leur création à leur transmission. Ses chambres départementales organisent des actions locales visant à aider et promouvoir le développement de l'artisanat. Elles sont également le relai entre les différents acteurs économiques locaux. La CMA NA est également un acteur majeur de la formation grâce à ses Centres de Formation et son offre de service dans le domaine de la Formation Continue.

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