POSTE : Technicien Sécurité HSE H/F DESCRIPTION : Si vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV : nous vous présenterons les missions du poste et l'entreprise qui recrute. Chez Cabéo RH, nous avons à coeur d'accompagner chaque candidat tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : réactivité, discrétion, et bienveillance. Notre client, un industriel leader sur son secteur, est à la recherche d'un Technicien Sécurité H/F en CDD et en horaires de journée pour soutenir son activité. Intégré(e) à votre équipe constituée de votre Responsable Sécurité et d'un alternant, vous aurez pour objectif d'accompagner la politique Sécurité du site. Vos missions : - Vous suivez les dossiers accidentologie et incendie (analyse des causes, mise en place d'un plan d'action corrective ou préventive) - Vous réalisez des tournées sur le terrain pour identifier et/ou évaluer les risques liés à la sécurité des personnes, aux produits chimiques, à l'utilisation du parc machines et des incendies, - Vous participez à la mise à jour du DUERP, - Vous formez et sensibilisez les salariés aux bonnes pratiques Sécurité, - Vous pouvez accompagner votre responsable dans le cadre de l'animation du comité de pilotage avec les élus CSSCT, - Vous mettez à jour les fiches Sécurité dans le cadre de la création d'un nouveau poste de travail, ou de l'arrivée d'une nouvelle machine par exemple, - Vous pourrez participer aux rituels de management avec les chefs d'équipe. Horaires en journée du lundi au vendredi, 35H semaine. Qui êtes-vous ? Titulaire d'une formation Bac +3 à Bac +5 en Ingénierie QHSE, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un milieu industriel exigeant, comme la pharmaceutique ou l'agroalimentaire (l'expérience en alternance est prise en compte). Vous êtes intéressé(e) par les process de fabrication, et les projets en amélioration continue. Vous souhaitez intégrer une entreprise renommée qui offre des possibilités d'évolution professionnelle. C'est votre savoir-être et votre style de management qui fera toute la différence pour ce poste. Ce que vous propose notre client : - Jusqu'à 35K annuels bruts avec 13ème mois - Contrat en CDD de 12 mois pour un surcroît temporaire d'activité (avec mobilité groupe interne) - + Intéressement - participation aux bénéfices - Un parcours d'intégration sur-mesure - Des possibilités d'évolution en interne ou au sein du groupe - Des réductions sur les produits fabriqués par l'entreprise - Avantages CSE (réduction sur les parcs d'attraction, loisirs, voyages) #premiumrennes PROFIL :