Notre client, acteur reconnu dans le secteur du froid commercial, recherche un Technicien du Froid / Frigoriste (H/F) pour accompagner sa croissance sur la région lilloise. Vous interviendrez principalement dans le domaine de la grande distribution (supermarchés et hypermarchés) sur un parc client en froid positif et négatif. Vos missions techniques : - Maintenance préventive et curative des équipements frigorifiques : meubles réfrigérés, centrales froides, chambres froides, vitrines murales, groupes de condensation, tunnels de surgélation, etc. - Recherche de pannes complexes sur circuits frigorifiques, éléments de régulation, sondes, compresseurs ou détendeurs. - Interventions sur des installations au CO₂ ou aux HFC, en respectant les protocoles de manipulation des fluides frigorigènes. - Soudure / brasage sur cuivre pour remplacement de composants ou modification de réseaux frigorifiques. - Lecture et interprétation de schémas électriques et frigorifiques pour assurer un dépannage rapide et fiable. - Établissement de devis techniques, remontée d'informations au responsable et suivi des contrats de maintenance. - Conseil client, accompagnement dans l'optimisation de leurs installations et leur performance énergétique. Profil recherché : - Formation en froid commercial ou génie climatique (Bac pro, BTS, équivalent) - Expérience réussie sur des interventions en grande distribution ou environnement similaire - Habilitations fluides frigorigènes et électriques à jour - Maîtrise des normes de sécurité, environnementales et réglementaires liées au métier Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur et organisation - Esprit d'analyse et réactivité - Bon relationnel client et sens du service Ce que notre client vous offre : - 37h/semaine du lundi au vendredi - 1 astreinte toutes les 5 semaines - Rémunération : de 33 000 € à 41 000 € brut/an selon profil Les avantages : - 13ème mois - Véhicule de fonction - Participation / Intéressement - Primes exceptionnelles et primes d'astreinte - RTT - Paniers repas - Mutuelle avantageuse (prise en charge à 70%) - Plan Épargne Entreprise (PEE) À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre client veille à offrir un environnement de travail inclusif, sécurisé et respectueux.