POSTE : Responsable Comptable H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous pilotez la production comptable et fiscale du groupe et garantissez la fiabilité des comptes mensuels, annuels et consolidés. Manager de proximité, vous encadrez une équipe de 4 collaborateurs et jouez un rôle moteur dans la structuration et l'optimisation des process comptables au sein d'un environnement en évolution. Vos principales missions : - Superviser l'ensemble des flux comptables et assurer la conformité des pratiques. - Encadrer, organiser et accompagner l'équipe comptable dans ses travaux quotidiens. - Garantir la qualité des clôtures mensuelles et annuelles, ainsi que la production des liasses fiscales. - Réaliser ou superviser la sous-consolidation en normes IFRS. - Effectuer les déclarations fiscales et contribuer à la veille réglementaire. - Assurer le suivi et les prévisions de trésorerie du groupe. - Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes et de la direction. Avantages - Contrat : CDI à temps plein au statut cadre (avec RTT) - Salaire : entre 40 000 et 45 000 EUR par an. - Tickets Restaurants, avantages CSE et prime d'intéressement - Environnement stimulant, en lien direct avec la DAF et la direction générale. - Rôle clé dans la structuration du service comptable et la consolidation du groupe. PROFIL : Formation : - Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance (type DCG ou DSCG). Expérience : - Minimum 3 ans d'expérience en tant que Responsable Comptable, idéalement au sein d'un groupe ou d'un environnement multi-sociétés. Compétences techniques : - Maîtrise du Plan Comptable Général et des règles fiscales françaises. - Bonne connaissance de l'IFRS et de la consolidation simple. - Aisance avec les outils comptables, idéalement Microsoft D365 et bon niveau sur Excel (TCD, formules complexes). Langues : - La pratique écrite de l'anglais est nécessaire pour les échanges avec le groupe. Qualités personnelles : - Leadership et capacité à fédérer une équipe. - Organisation, rigueur et sens des priorités. - Esprit d'analyse, curiosité et force de proposition. - Bonne communication et posture de référent technique.