Participer au développement commercial de l'activité FUZZ, depuis l'identification des opportunités jusqu'au suivi des offres, en lien avec les équipes techniques de BSE. Le poste a vocation à évoluer progressivement vers une fonction de technico-commercial ou de chargé d'affaires junior, selon le profil, l'implication et la montée en compétence. Missions principales : - Développer l'activité commerciale auprès d'une clientèle de professionnels, entreprises, syndics, copropriétés, collectivités et particuliers. - Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités commerciales. - Analyser les demandes et comprendre les besoins des clients. - Qualifier les projets et recueillir les informations nécessaires à l'étude. - Réaliser des visites sur site afin d'identifier les contraintes simples d'installation. - Participer à la préparation des offres commerciales avec l'appui des équipes techniques. - Présenter les solutions proposées de manière claire et adaptée au client. - Relancer les offres et accompagner la prise de décision. - Participer ponctuellement au suivi des affaires et des chantiers. - Faire le lien entre le client, les équipes techniques et l'entreprise.Une base technique serait un réel avantage, mais le tempérament commercial, la curiosité et la motivation resteront déterminants. Le poste peut convenir à une personne issue d'une formation commerciale, technique ou technico-commerciale. Le profil attendu devra notamment faire preuve de : - Aisance relationnelle et bonne présentation. - Goût pour la prospection, la relance et le développement commercial. - Capacité à convaincre et à créer une relation de confiance avec les clients. - Curiosité pour l'électricité, l'énergie, le bâtiment ou la mobilité électrique. - Rigueur dans le suivi des dossiers. - Autonomie, persévérance et sens de l'organisation. - Envie d'apprendre dans un environnement technique. - Capacité à faire le lien entre les attentes du client et les contraintes terrain. Nos avantages : - Poste basé à Hillion / Saint-Brieuc. - Contrat possible en alternance, CDD ou premier poste selon le profil retenu. - Rémunération selon profil et type de contrat. - Variable possible selon objectifs commerciaux. - Véhicule de service ou de fonction selon le profil et les modalités du poste. - Téléphone et ordinateur professionnels. - Accompagnement technique par les équipes BSE. - Formation interne aux bornes de recharge, aux solutions énergétiques et aux méthodes de l'entreprise - Évolution possible vers une fonction de technico-commercial ou de chargé d'affaires junior.