Descriptif du poste:\n\nLocalisation : Rouen\nContrat : C.D.D de 12 mois - Statut Cadre - CCN66 - Temps partiel 0.5 ETP (renouvelable) \nRémunération : Selon convention collective CCN66 - Cadre Classe 3 / Niveau.2 + reprise d'ancienneté selon les dispositions réglementaires en vigueur\nDéplacements professionnels ponctuels sur le territoire \nContexte du poste\nL'ATMP76 souhaite renforcer la prise en compte des dimensions psychologiques et relationnelles inhérentes à l'exercice des mesures de protection, notamment lorsque celles-ci s'inscrivent dans un contexte difficile et complexe susceptible d'altérer le lien entre le majeur protégé et le DMJPM.\nVotre mission:\n* L'accompagnement, le soutien et l'appui aux DMJPM face aux situations complexes\nAnalyser les situations de violence physique ou psychologique, avérée ou supposée, impliquant un majeur protégé, un proche et/ou un DMJPM ;\nApporter un éclairage clinique permettant d'orienter les décisions professionnelles ;\nProposer des modalités d'intervention favorisant l'apaisement et la restauration du lien ;\nParticiper, le cas échéant, à des entretiens conjoints ou médiatisés, dans un cadre sécurisé et défini ;\nOrienter, si nécessaire, vers des dispositifs de soins ou de prise en charge spécialisés ;\nAccompagner les mandataires dans la gestion de situations relationnelles conflictuelles ou violentes ;\nAider à la prise de recul et à l'élaboration des émotions suscitées par l'exercice des mesures ;\nContribuer à prévenir les risques de rupture de lien, de maltraitance institutionnelle ou d'escalade conflictuelle ;\n* La contribution à la formation et/ou à la mise en œuvre de la qvct\nIdentifier les besoins en formation relatifs à la gestion de la crise, à la relation d'aide et à la bientraitance ;\nConcevoir et animer des actions de formation ou de sensibilisation;\nParticiper à l'élaboration de supports pédagogiques adaptés au contexte tutélaire ;\nContribuer aux réflexions institutionnelles autour de la bientraitance et de la qualité de l'accompagnement ;\nParticiper aux instances ou groupes de travail en lien avec la politique QVCT\n* Le développement du partenariat et coordination en santé mentale\nDévelopper et entretenir des liens fonctionnels avec les acteurs du champ de la santé mentale (CMP, hôpitaux, psychiatres, psychologues, structures médico-sociales, équipes mobiles, etc.) ;\nFaciliter la coordination entre les DMJPM et les professionnels de santé mentale, dans le respect du cadre légal, du secret professionnel et du consentement de la personne protégée ;\nApporter un appui clinique aux DMJPM dans les échanges avec les partenaires de santé mentale ;\nContribuer à l'élaboration de parcours d'accompagnement adaptés aux besoins psychiques des majeurs protégés ;\nParticiper aux réunions partenariales et aux instances de concertation en lien avec la santé mentale ;\nFavoriser une meilleure articulation entre le champ tutélaire, le champ sanitaire et le champ médico-social.\n\nProfil recherché:\n\n* Diplôme de psychologue clinicien (Master 2 requis).\n* Expérience souhaitée dans l'accompagnement de publics en situation de vulnérabilité.\n