Descriptif du poste:\nSalaire: 60-65k \nContexte\nPoste de Lead Dev C# au sein d'une équipe technique travaillant dans un environnement agile, rattaché à la Direction Technique. Le projet principal consiste à migrer une application monolithique vers une architecture microservices, avec un fort accent sur l'amélioration continue et la rationalisation technologique.\nMissions \n* Participer à l'amélioration continue des différentes applications. \n* Être force de proposition (Lead) sur la stack technologique et son écosystème. \n* S'adapter et partager ses connaissances avec les membres de l'équipe. \n* Assurer la migration dans le temps d'une application monolithique (Tremplin) vers une application « micros services ». \n* Rationaliser les briques technologiques afin de gagner en performance et efficacité. \n* S'inscrire dans un modèle à base d'API (API REST). \n* Travailler dans un contexte agile au sein de la Direction Technique et faire progresser l'équipe.\nStack technique \n* Back : .NET 10, REST API, microservices, Clean architecture, DDD \n* Base de données : SQL Server \n* Infrastructure : Cloud Azure \n* Outils : Git, Azure DevOps, Azure Portal\n\nProfil recherché:\n\n* \n10 ans d'expérience minimum sur C#, REST API, architecture micro service\n* \nMaîtrise des bonnes pratiques (code review, CI/CD, Scrum)\n* \n2 jours de TT / semaine