Descriptif du poste:\n\nIntégré au sein de la Direction Générale Adjointe vie étudiante, en lien avec la politique d'établissement et les priorités du SDVE - Schéma Directeur de la Vie étudiante, le service culture a pour mission de piloter des projets artistiques et culturels à destination des étudiants sur tous les sites en lien avec les étudiants, les services, les directions, les composantes et les partenaires. \n1. Elaboration de projets culturels :\n* \nProposer une offre culturelle complète, élaborer et assurer la mise en oeuvre d'actions artistiques et culturelles : événements fédérateurs, activités encadrées (ateliers, unité d'enseignement), actions de sensibilisation ou de découverte (sorties, résidences) et valoriser ou mettre en place des dispositifs d'accès à la culture (pass, billeterie),\n* \nConcevoir et définir une programmation artistique et culturelle en relation avec les différents acteurs (notamment les BU, le CROUS et les collectivités), initier et animer des relations de partenariat, intégrer et participer aux réseaux de structures culturelles locales,\n* \nCoordonner et suivre l'activité des différents intervenants artistiques et culturels (logistique, administratif),\n* \nEn lien avec le pôle communication, assurer la valorisation et la communication des actions culturelles.\n2. Accompagnement des initiatives, des actions et gestion des espaces de création, de pratique et de diffusion culturelles et artistiques :\n* \nAccompagner, soutenir et valoriser les projets culturels des étudiants (notamment étudiants-artistes, associations) et plus largement les porteurs de projets à dimension culturelle (à destination des étudiants) sur les plans opérationnels, juridiques, financiers, \n* \nGérer l'accueil du public des manifestations culturelles, \n* \nAssurer l'entretien et la programmation de la salle de spectacle la 33Tour en lien avec les acteurs culturels,\n* \nEncadrer les équipes logistiques des installations techniques des lieux de diffusion culturelle (intermittents du spectacle).\n3. Suivi et gestion de l'activité culturelle :\n* \nÉlaborer et suivre les budgets des actions en responsabilité, \n* \nRédiger des conventions et des contrats avec des institutions et organismes culturels et en suivre l'exécution, \n* \nMettre en place des outils d'études et d'évaluation de l'impact de l'action artistique des étudiants, \n* \nRédiger et suivre les publications relatives à l'activité culturelle, \n* \nEncadrer les agents et emplois étudiants impliqués dans les projets. \n\nProfil recherché:\n\nSAVOIR-FAIRE\n* \nConnaissance générale des domaines artistiques et culturels des arts visuels, de l'histoire des arts, des arts du spectacle, de la littérature, des sciences humaines et sociales,\n* \nConnaissance et intérêt porté sur les politiques culturelles nationales et les réseaux culturels, veille des activités culturelles régionales,\n* \nConnaissance des cadres juridiques de l'action culturelle : droits de propriété intellectuelle, droits à I'image, droits de reproduction, contrats de cession Connaissance générale sur I' enseignement supérieur,\n* \nNotion de gestion financière et comptable,\n* \nNotions de la réglementation en matière de sécurité des établissements destinés à recevoir du public\n* \nCapacité à identifier et mobiliser des ressources financières nécessaires à la réalisation d'un projet ou d'une action culturelle (appels à projets)\n* \nComparer les produits, les prestations, les coûts\n* \nRédaction de bilan d'activité et de bilan financier\nSAVOIR-ETRE\n* \nRigueur\n* \nOrganisation\n* \nÉcoute\n* \nRelationnel\n* \nAutonomie\n* \nCréativité, sens de l'innovation et force de proposition\n* \nGrande disponibilité, emplois du temps modulable\nNIVEAU D'ÉTUDES : BAC+5\nEXPÉRIENCE : Pilotage et gestion de projets et/ou équipements culturels\n Conditions de travail :\n Poste à pourvoir dès que possible, ouvert aux agents titulaires en détachement et aux agents contractuels (CDD de 12 mois)\n? 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an\n Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail\n Participation employeur à la mutuelle\n Politique de formation interne développée\n Poste basé sur le campus de Cergy (95)\n Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel\n Rémunération :\n* \nSelon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie A/IGE) : entre 2000euro et 2450euro net par mois.