POSTE : Comptable H/F DESCRIPTION : Gestion des Opérations Comptables : -Comptabiliser les factures de manière exhaustive et vérifier l'imputation correcte. Rapprocher les factures des BDC. - -Assurer avec rigueur la réalisation d'opérations comptables complexes et veiller à la fiabilité des données financières enregistrées. --Enregistrer les opérations de caisse et bancaires. Effectuer des rapprochements bancaires. --Préparer avec diligence les virements aux fournisseurs, en conformité stricte avec les procédures internes établies et sous les directives spécifiques du DAF. Budgétaire et Suivi Financier : -Assurer de manière continue la réalisation d'opérations complexes. Vérifier de manière proactive l'imputation des factures et leur adéquation avec les bons de commande. Établir des échéanciers qui respectent les contraintes de liquidité de l'Association. -Contribuer à la préparation des PPI en collaboration avec les directeurs des établissements, conformément à la feuille de route fournie par le DAF. -Participer à l'élaboration et au suivi des BP, EPRD, ERRD et des CA.-Préparer les réponses au DAF des autorités tarifaires concernant les éléments financiers. Coordination, Contrôle et Supervision : - -Faciliter la communication et la coordination transversale entre les établissements et le DAF, en jouant un rôle de lien pour une collaboration harmonieuse. -Vérifier l'application des procédures comptables et aider le DAF pour contrôler les activités des comptables et la révision des comptes. Responsabilités Spécifiques : -Proposer à la direction des changements structurants des opérations comptables et organisationnelles de l'association. - -Contribuer activement à la transition vers la digitalisation et l'automatisation des processus internes. - -Aider à la préparation détaillée des rapports financiers et au développement efficace et visuel de tableaux de bord adaptés aux besoins de décision stratégique. - -Aider le DAF lors de la révision et clôture des comptes annuels.--Superviser l'intégration mensuelle des écritures de paie et alerter en cas d'anomalie. --En lien avec le DAF et le contrôleur de gestion, intégrer des critères de durabilité et d'impact social positif dans la gestion financière., conduire la transition vers des plateformes de comptabilité - -Assurer les déclarations. 18 jours de congés conventionnels PROFIL : COMPETENCES ET QUALITES REQUISES Savoirs : -Connaissances en finance, comptabilité, -Connaissances du fonctionnement associatif -Méthodologie de projet, d'analyse et de diagnostic -Capacité à gérer des interrelations -Capacité à travailler en équipe -Gestion budgétaire -Capacité à partager un savoir, une compétence, une information, etc. Savoir-être : -Sens de la communication -Sens de l'écoute -Capacité à gérer le stress -Sens de la rigueur et de l'organisation -Respect de la confidentialité et de la loyauté vis-à-vis de l'APAJH du Val d'Oise et de sa gouvernance -Respect de la hiérarchie Savoir-faire : -Maîtrise des techniques de comptabilité -Gestion budgétaire -Capacités rédactionnelles -Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers -Capacité rédactionnelle : construction et rédaction d'analyses, formulation de propositions, développement de projets. -Capacité à élaborer des procédures et des outils, à les mettre en place, à les respecter et à les faire respecter -Capacité à élaborer un projet : diagnostic, objectifs, mise en oeuvre, évaluation Diplôme : Bac +5, Bac +3 en Finance/DCG ou BTS en comptabilité avec 10 ans d'expériences professionnelle AVANTAGES ASSOCIATIFS -Congés conventionnels et congés trimestriels en sus des congés payés légaux -Congés familiaux -Mutuelle : participation employeur à 50% salarié et famille -Prévoyance -Avantages CSE -Pass Navigo : participation employeur à 50% -Possibilité de restauration sur place (cuisine) -Télétravail possible