Descriptif du poste:   Rattaché/e au Directeur d'Exploitation, vous êtes le relais du Directeur Sécurité/Process sur le parc. Vous agissez en binôme du Directeur d'Exploitation sur tout ce qui a trait à la sécurité des Clients, des Collaborateurs et des infrastructures. Sécurité : - Vous garantissez le check de sécurité et des contrôles approfondis une fois par semaine, - Vous pilotez et formez l'équipe (30 à 40 personnes : Opérateurs techniques, Shift Managers et Equipiers polyvalents) qui assurera le check approfondi du parc, - Vous contrôlez tous les éléments de jeux, à tous les niveaux du parc et notamment les parcours aériens, - Vous veillez à la bonne tenue et à la mise à jour des registres de check sécurité, - Vous prenez les décisions adéquates en fonction des niveaux de risques rencontrés (fermeture d'un module, organisation de réunion de crise... et alertez votre Directeur), - Vous planifiez les contrôles de sécurité et maintenance et animez les prestataires extérieurs (centrale incendie SSI, extincteurs, blocs secours, défibrillateur, HACCP.), - Vous contrôlez le bon fonctionnement des organes de sécurité et sûreté des personnes tous les mois,  - Vous êtes garant/e de la sécurité des flux monétaire (remises Brinks.), - Vous êtes garant/e de la sécurité alimentaire, - Vous debriefez les rapports d'audit, de contrôles et les plans d'action avec le Directeur de parc et le Responsable Sécurité, Maintenance et Qualité groupe, - Vous êtes responsable du respect de la bonne réalisation des chantiers et des protocoles de sécurité, etc.  Gestion de la prévention des risques : - Vous assurez le suivi et l'analyse des accidents sur le parc, - Vous effectuez une analyse préliminaire des risques clients et collaborateurs et apportez des idées d'amélioration continue afin de les réduire, - Vous contrôlez les EPI, le matériel d'intervention et gérez les stocks EPI pour prévenir les ruptures, - Vous définissez avec le Directeur les budgets sécurité, technique, maintenance, consommables et priorisez les chantiers, - Vous contrôlez la réalisation de la maintenance préventive pour tous les matériels, - Vous organisez les gros nettoyages, anticipez les réglages préventifs et sensibilisez les équipes à l'utilisation des organes techniques, - Vous veillez en lien avec le Responsable sécurité groupe, à ce que les chantiers soient réalisés dans les règles et sans risques (permis de feu, plan de prévention.), etc.  Formation, administratif : - Vous gérez le classement de tous les documents, fiches techniques, procédures liées à la technique et la maintenance,  - Vous mettez à jour les documents officiels en lien avec le Responsable Sécurité Groupe (plan de prévention, permis de feu, Document unique des risque pro.), - Vous animez les formations en lien avec votre métier, exercices collectifs d'évacuation incendie et certification d'Opérateur de parcours aériens en hauteur, - Vous gérez le planning des besoins en formation spécifique : SST/Habilitations Electriques/EPI et respect des taux de formation. Profil recherché:   Plus que votre cursus de formation, c'est votre expérience d'au moins 1 an sur une fonction similaire, et vos connaissances en sécurité des bâtiments / sécurité incendie et en maintenance préventive qui feront la différence.  Vous êtes en capacité d'animer une équipe et de la sensibiliser à la sécurité.  Vous êtes au fait des normes en matière d'hygiène et de sécurité - SST - SSI. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (reporting via Excel).  Vos atouts pour réussir votre mission :  * Capacité d'adaptation et Flexibilité * Rigueur, autonomie et méthode * Sens de l'organisation * Fédérateur/trice et Esprit d'équipe  * Capacité à collaborer avec l'ensemble des services du Groupe  * Capacité de rédaction, synthèse et pédagogie  * Aptitude à veiller au respect des consignes et sachant s'affirmer * Sens de la Confidentialité et impartialité.   Ce que nous vous offrons : Poste en CDI au forfait jour (218 jours/an) - tickets restaurant - flexibilité sur la semaine et horaires (weekend travaillé avec jours de repos compensatoires).  Rémunération : à partir de 30 K€ brut/an selon profil et expérience + prime variable de 20%.