Description du poste VOS MISSIONS Vous intégrerez l'équipe médicale du pôle sous la responsabilité du Médecin Chef et vous contribuerez aux objectifs du projet d'établissement et du projet médical. Le travail se fera en articulation avec les autres praticiens de l'établissement et concernera l'accueil, l'admission, le suivi intra-hospitalier ainsi que la mise en place d'un projet de soins pour le patient. Vos principales missions Assurer la prise en charge médicale globale des patients en SMR en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Elaborer et coordonner le projet thérapeutique personnalisé Assurer la tenue du dossier médical informatisé et la valorisation de l'activité (PMSI, CCAM, CSARR) Participer au roulement des astreintes médicales Contribuer à la mise en œuvre du projet médical de l'établissement Développer les partenariats et réseaux de soins Participer à la démarche qualité et gestion des risques (EPP, comités.) Profil recherché Vos compétences Travail en équipe pluridisciplinaire Maîtrise du dossier patient informatisé Connaissance des référentiels de bonnes pratiques Intérêt pour le développement de projets médicaux Mise en œuvre des obligations réglementaires liées à l'évaluation des pratiques professionnelles et à la formation médicale continue Votre formation VOTRE PROFIL Vous disposez d'un diplôme de Docteur en médecine Travail en équipe pluridisciplinaire Maîtrise du dossier patient informatisé Connaissance des référentiels de bonnes pratiques Intérêt pour le développement de projets médicaux Mise en œuvre des obligations réglementaires liées à l'évaluation des pratiques professionnelles et à la formation médicale continue Informations complémentaires NOTRE PROPOSITION RETRIBUTION : Selon expérience - salaire sur 14 mois + Ségur + Prime d'intéressement Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale QUALITE DE VIE AU TRAVAIL : Cadre au forfait - avec RTT Temps de travail : temps plein ou temps partiel Complémentaire santé Restaurant d'entreprise Œuvres sociales du Comité Sociale et Économique (CSE)