POSTE : Chef d'Agence H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Président Directeur Général, ambassadeur: vous incarnez et portez l'image d'ADS Groupe sur votre secteur (51,02,08,10,52,77). Véritable entrepreneur(e) de votre territoire, vous êtes le moteur du développement commercial et le garant de la performance globale de votre agence, en ligne avec la stratégie définie par la Direction Générale. À ce titre, vous : - Pilotez activement le développement commercial de votre agence Vous identifiez, prospectez et développez de nouveaux marchés auprès des cabinets d'expertise, agents et inspecteurs d'assurance, bailleurs sociaux, administrations et acteurs clés de votre territoire. Vous construisez et déployez une stratégie commerciale ambitieuse visant à accroître durablement le chiffre d'affaires, les marges et la rentabilité. - Développez et fidélisez votre portefeuille clients En véritable partenaire de vos clients, vous instaurez une relation de confiance, détectez les opportunités de croissance et assurez un haut niveau de satisfaction pour générer du business récurrent. - Pilotez la performance économique Vous suivez vos indicateurs clés, analysez vos résultats et mettez en oeuvre des actions correctives pertinentes afin d'atteindre et dépasser vos objectifs. - Managez et mobilisez vos équipes Vous fédérez vos collaborateurs autour d'objectifs communs, insufflez une dynamique commerciale forte et veillez à maintenir un climat social positif et performant. - Garantissez l'excellence opérationnelle Vous veillez au respect des procédures internes et assurez la qualité des prestations ainsi que la rigueur administrative. - Placez la satisfaction client au coeur de vos priorités Vous êtes constamment orienté(e) vers la qualité de service et l'amélioration continue de l'expérience client. Notre processus de recrutement est structuré et efficace, avec plusieurs entretiens, et nous garantissons une réponse à chaque candidat. Au quotidien, nous favorisons l'inclusion et la diversité afin que chaque individu, quelle que soit son origine, son genre, son âge ou son handicap, puisse être recruté ou promu en fonction de sa personnalité et de ses compétences. Chez ADS, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs métiers et les besoins du poste. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, âge, origine, nationalité, religion, orientation sexuelle, ou situation de handicap. La diversité de nos équipes nous permet de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients : experts, assurés et assurances, et d'anticiper l'évolution de notre environnement. PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d'une expérience réussie dans le développement commercial et la gestion d'un centre de profit, idéalement acquise dans le secteur du bâtiment (TCE) ou dans la propreté, ainsi que dans le management d'équipes. Entrepreneur(e) dans l'âme, vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité, votre engagement et votre capacité à piloter votre activité avec rigueur et autonomie. Doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et d'un vrai courage managérial, vous adoptez une posture de leader, orientée résultats et conquête.