Description du poste : Manpower Cabinet de Recrutement LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Gestionnaire des services généraux (H/F) Missions principales : - Assurer la gestion quotidienne du site et maintenir de bonnes relations avec les autres usagers. - Contribuer aux tâches administratives : gestion des outils, archivage et suivi logistique. - Accueillir les visiteurs et les prestataires, organiser des événements et des réunions, aménager les salles et coordonner le site. - Effectuer des interventions de maintenance de base, entretenir les équipements et gérer les approvisionnements nécessaires. - Gérer un portefeuille de fournisseurs, traiter la facturation et les demandes d'achats dans son domaine de responsabilité. Gestion des locaux : - Superviser les prestataires (hygiène, ménage, maintenance, etc.). - Garantir la sécurité des personnes et de l'établissement. - Assurer la maintenance technique des bâtiments. - Entretenir les espaces (aménagement, ménage, sécurité, etc.). Flotte automobile : - Gérer l'attribution et l'entretien des véhicules, les cartes essence et les assurances. - Suivre les baux des véhicules. Services et logistique : - Assurer l'accueil physique et téléphonique. - Coordonner la logistique pour les événements de la société. - Gérer les stocks de fournitures et consommables. - Gérer le courrier : réception, tri, distribution. - Réceptionner les livraisons. - Gérer les prestataires de service (courrier, archivage, logistique, etc.). - Gérer les travaux de reprographie. - Gérer les salles de réunion : réservation et préparation. Nous recherchons une personne polyvalente, prête à relever les défis de la gestion du site, en étroite collaboration avec les usagers. - Polyvalence : Capacité à s'adapter à des tâches variées et à gérer plusieurs responsabilités simultanément. - Force de proposition. - Rigueur et précision : Prendre soin des détails, être organisé et méthodique dans la gestion des tâches quotidiennes. - Sens du service client : Être à l'écoute des besoins et savoir répondre aux attentes de manière courtoise et professionnelle. - Esprit d'équipe et coopération : Travailler efficacement avec différents collaborateurs, partager les informations et soutenir les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Flexibilité et adaptabilité. - Organisation. - Autonomie : Être capable de prendre en charge des missions de manière indépendante tout en sachant demander de l'aide ou des conseils si nécessaire. - Empathie.Expérience de 2 ans dans un poste similaire requise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap