POSTE : MOE Ingénieur Travaux Génie Civil Infras-Oit H/F DESCRIPTION : Rejoignez la RATP et donnez de l'impact à votre expertise ! Pourquoi nous rejoindre ? Le Groupe RATP, 3 acteur mondial du transport public, conçoit et exploite des solutions de mobilité au coeur des villes de demain. Rejoindre nos équipes, c'est contribuer à un service public essentiel, tout en évoluant dans un environnement stimulant, technique et humain. Avec plus de 71 000 collaborateurs, nous innovons, modernisons et rénovons chaque jour les infrastructures qui transportent des millions de voyageurs. Une carrière qui a du sens Dans un contexte d'essor des mobilités durables, nos projets génèrent un impact direct : réduction de l'empreinte carbone, amélioration de la fluidité urbaine, sécurité des infrastructures. Vous évoluerez dans une structure où l'intérêt général, la technicité, la coopération et la mobilité interne sont réelles. Votre future équipe Au sein de la Business Unit RATP Infrastructures, l'unité Ouvrages et Infrastructures du Transport (OIT) assure la conception et la réalisation des ouvrages pour le Métro, RER, Tramway et Bus. Vous intégrerez le secteur MCB, spécialisé dans les ouvrages souterrains, où vous piloterez de 2 à 3 chantiers simultanément (nouveaux accès, élargissements, création de couloirs, etc.) et mènerez en parallèle les études de conception de vos futurs chantiers. 01. Poste et Missions En véritable maître d'oeuvre, vous intervenez de la conception jusqu'au suivi d'exécution. Vos responsabilités : - Suivre les travaux en tant que MOE et valider les documents d'exécution. - Gérer les marchés de travaux : suivi financier, analyse de risques, délais. - Manager une équipe de 2 à 4 chargés d'études et de travaux : organisation du plan de charge, validation des livrables. - Concevoir des solutions techniques : études ESQ, FAI, APS/APD, AVP, PRO. - Rédiger notices, méthodologies, plannings et estimations financières. - Élaborer les DCE et analyser les offres techniques. - Piloter le contrat interne de maîtrise d'oeuvre, coordonner les contributions internes (structures, géotechnique, architecture). - Organiser et réaliser les contrôles QSE. - Animer les OPR et gérer les réclamations entreprises. - Capitaliser le retour d'expérience et contribuer à l'amélioration continue. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant: 02. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en génie civil et vous possédez une expérience de 3 ans minimum en maitrise d'oeuvre (MOE), ingénierie ou conduite de travaux, dans le domaine des ouvrages souterrains Pour relever ces défis, nous recherchons une personne : - Autonome - Capacité à fédérer une équipe - Aisance relationnelle, sens des responsabilités et de l'organisation - Ayant le sens des responsabilités et de l'organisation - Curiosité technique et envie de s'inscrire dans des projets durables et utiles Si vous aimez les projets complexes, les environnements dynamiques et la variété des missions vous vous sentirez ici à votre place. N'hésitez pas à postuler directement en ligne ! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sous réserve de l'aptitude au poste.Pour initier votre embauche, votre casier judiciaire B3 vous sera demandé. Informations complémentaires : - Type de contrat: CDI - Localisation : 94120 Val de Fontenay et/ou Base Vie Chantier située en Ile de France - Télétravail: oui (2 à 3 jours par semaine) Rémunération et avantages La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 48K€ et 60K€. Le salaire fixe est versé sur 13 mois. Cette rémunération s'accompagne d'unerémunération variable sur objectifs et d'un dispositif d'intéressement. Ces deux éléments pouvant représentant minimum 2000 euros à objectifs atteints. Avantages : - Possibilité d'évolution vers d'autres métiers y compris en filiales internationales - 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an - Gratuité sur le réseau RATP et 90% de prise en charge sur le réseau IDF hors RATP - Prise en charge de 75% de l'abonnement hors IDF si concerné - Accès gratuit à une variété de spécialistes médicaux au sein de nos espaces santé, incluant des médecins généralistes, des dermatologues, des ophtalmologues Notre approche de la rémunération La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base : - des compétences évaluées au cours du processus de recrutement ; - du niveau d'expérience effectivement constaté ; - des équilibres internes sur les mêmes fonctions ; - ainsi que des réalités du marché de l'emploi. La fourchette de rémunération indiquée dans l'annonce est donc donnée à titre indicatif. Si votre candidature est retenue mais que l'expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d'ajuster la rémunération proposée en conséquence. Pour en savoir ...