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Chargé de Recouvrement/Crédit Manager H/F 92 - LEVALLOIS PERRET
Offre n° 5243021
Chargé de Recouvrement/Crédit Manager H/F
92 - LEVALLOIS PERRET - Localiser avec Mappy
Publié le 03 octobre 2024
Gestionnaire de comptes clients intervenant sur le crédit clientsGrand Groupe de renomÀ propos de notre clientNotre client est un grand Groupe international de renom situé à Levallois-Perret. Description du posteNotre client est un grand Groupe français leader dans son domaine. En tant que Chargé de Recouvrement, vous êtes rattaché au Responsable du Service et avez pour missions : S'assurer que le processus de facturation aboutisse à l'existence d'une pièce comptable ;Effectuer la comptabilité clients : Superviser les paiements en lien avec la trésorerie, réaliser les lettrages, mettre en place les remboursements clients ;Travailler avec le Service Crédit pour résoudre les causes de blocage commandes ;Relancer les comptes débiteurs jusqu'à la mise au contentieux ;Garantir la satisfaction clients : Etre proactif sur les reportings, gestion des appels sortants ;Être le garant des process de cash auprès des services clients internes ;Participer à l'amélioration continue des process et des outils. Cette liste n'est pas limitative.Profil recherchéTitulaire d'un diplôme en comptabilité et gestion (BTS CGO minimum), vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en tant que Comptable Fournisseurs. Idéalement, vous maîtrisez impérativement SAP, sinon vous serez formé et vous avez déjà travaillé dans le monde du retail ou des GMS. Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, sont les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste de Chargé de Recouvrement/Chargé de Cash. Poste à pourvoir au plus vite.Conditions et AvantagesPrise de poste au plus vite. Indiquer la référence de l'offre; JN
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : De 35000,00 Euros à 35000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Entreprise
Page Personnel
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