Alternance Apprenti Ingénieur Méthode H/F 92 - Rueil-Malmaison
Offre n° 5247709
Alternance Apprenti Ingénieur Méthode H/F
92 - Rueil-Malmaison - Localiser avec Mappy
Publié le 22 juillet 2026
POSTE : Alternance Apprenti Ingénieur Méthode H/F DESCRIPTION : Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans les services énergétiques et la transition bas carbone, un(e) : Alternance Apprenti Ingénieur Méthode (H/F) Rattaché au Directeur de l'agence, vos missions sont les suivantes : - Assurer l'analyse et les préconisation des domaines réglementaires et énergétiques, - Gérer la gestion corrective et préventive de la maintenance, - Participer aux audits et diagnostics dans le but d'améliorer la vie du contrat, - Collaborer à la réalisation des contrats, - Contribuer aux réunions clientèles et d'équipes, - Prendre part au fonctionnements des systèmes d'informations internes, - Réaliser une surveillance sur la bonne réalisation des contrôles réglementaires. PROFIL : Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Vous préparez un Bac +4/5 en Ecole d'Ingénieur. Vous possédez une appétence pour le secteur de la transition énergétique et notamment dans l'efficacité énergétique du bâtiment. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'aise en équipe, vous avez un bon sens de la communication et de synthèse des résultats. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office), et idéalement les outils de GMAO. Ce poste en Alternance de 12 mois est à pourvoir pour septembre 2026 sur Rueil-Malmaison (92). Ref4870 Ref: m2s73spbii
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communicati...
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