Le groupe Klasmann-Deilmann est l’un des leaders mondiaux des substrats destinés aux maraîchers, producteurs de petits fruits, horticulteurs, pépiniéristes et aux services d’espaces verts. Présent sur tous les continents grâce à ses sites de production et à son réseau de commercialisation, le groupe est reconnu pour la qualité de ses substrats et pour ses innovations qui jouent un rôle clé dans l’évolution du secteur. Proposer un substrat adapté à chaque besoin, garantir la sécurité, offrir un service exemplaire et respecter l’environnement sont au coeur de nos engagements. L’entreprise développe aujourd’hui une nouvelle gamme de substrats Advanced à moindre impact environnemental et conçoit des solutions innovantes pour la production végétale telles que le Growbag Advanced, sac de culture nouvelle génération ; le Growcoon®, filet de culture biodégradable ; le Sphaxx®, sphaigne pure, ainsi que de nombreuses autres innovations. Fondée en 1980, la filiale française s’appuie sur 23 experts investis dans le conseil, le suivi technique et la commercialisation des produits sur les territoires qu’elle pilote. Dans le cadre de l’évolution de notre modèle (transition d’une filiale de distribution vers une entité de production et de commercialisation), nous créons un poste clé de coordination entre les fonctions industrielles, logistiques et commerciales. Ce poste a pour objectif d’assurer le bon déroulement des opérations, la cohérence des flux de production externalisée, la fiabilité des approvisionnements et de la gestion des stocks, la maîtrise de la qualité, ainsi que le respect des procédures QMS mises en place chez nos partenaires industriels. ·         Formation souhaitée : ingénieur agronome / ingénierie industrielle / supply chain / production ·         Expérience souhaitée en environnement industriel, idéalement avec de la sous-traitance ou production externalisée. Jeune diplomé(e) école d’ingénieur ou technicien supérieur avec expérience. ·         Langues : anglais professionnel obligatoire ·         Capacité à gérer de multiples interfaces : techniques, logistiques, commerciales ·         Agilité, flexibilité, sens de l’anticipation, rigueur, autonomie et excellent relationnel ·         Déplacements : 4 à 5 jours par mois sur les sites industriels