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- Détail de l'offre 5253759
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Offre n° 5253759
Pharmacien H/F
59 - CAUDRY - Localiser avec Mappy
Publié le 04 octobre 2024
Rattaché(e) au/à la Manager Département de son périmètre, il (elle) est en charge d'assurer l'ensemble des activités du secteur du magasin.Les missions principales seront les suivantes : Mettre en œuvre la politique d'animation commerciale définie par le/la Manager Département ou la Direction Magasin (si rattachement direct) :- Prendre connaissance de la politique commerciale de la direction de l'entreprise- Fixer les objectifs commerciaux et de rentabilité pour les produits vendus dans le département en fonction des directives de l'entreprise et de la connaissance du marché local- Fixer les prix de vente des produits de son rayon- Concevoir et participer à la mise en œuvre d'opérations commerciales, en lien avec la stratégie du magasin,- Définir la politique d'animation commerciale des rayons du département, en associant les équipes : organisation des linéaires- Mobiliser les compétences et les équipes de merchandising de l'entreprise ou des fournisseurs- Veiller à la qualité d'accueil, à l'écoute, au conseil et au service client, politique d'accueil et de gestion des relations avec la clientèle (service client, conseil, ..)- Dynamiser les équipes de vente autour des projets d'opérations commercialesGérer l'activité commerciale du rayon :- S'assurer de la réception et de la mise en rayon des produits- Vérifier la livraison de marchandises, contrôler les produits, organiser et superviser leur stockage- Organiser le linéaire et contrôler la mise en rayon : aménagement de l'espace de vente, choix de présentation et mise en libre service des produits- S'assurer de la disponibilité et de la valorisation des produits phares (générateurs de volumes de ventes importants) en particulier au cours d'opérations commerciales ou en période de promotion- Organiser les inventaires des produits en magasin- Assurer en permanence la bonne tenue du rayon, en veillant à la disponibilité des équipes- S'assurer du respect des règles de sécurité et de préventionGérer les achats et les stocks :- Établir les commandes nécessaires pour le réapprovisionnement du rayon directement auprès de fournisseurs- Veiller au réapprovisionnement et à la gestion des stocks "au plus juste" ("chasse à la rupture" et "chasse au stock dormant").Manager son équipe : - Recruter, fixer les objectifs individuels, participer au recrutement des employé(e)s- Mettre en place l'organisation du travail des équipes dans le respect de la législation du travail (amplitudes horaires, travail le week-end...)- Mobiliser les équipes sur la mise en œuvre des animations- Contrôler l'activité commerciale de l'équipe (plannings, disponibilité et qualité des produits ...)- Evaluer les performances individuelles et collectives de l'équipe- Suivre et organiser le développement des compétences, proposer des formationsAssurer des permanences de direction : (Selon le magasin et le statut)- Assurer les permanences de direction- Participer au codir- Participer à des missions annexes
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
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