POSTE : Responsable Magasin et Approvisionnement H/F DESCRIPTION : Missions Magasin : Pilotage opérationnel du magasin - Organiser la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. - Gérer le réapprovisionnement des kanbans. - Définir le stockage, l'accessibilité et la circulation des produits et optimiser le rangement et la surface de stockage. - Assurer la sécurité de l'entrepôt, des biens et des personnes. - Garantir la fiabilité des stocks. - Garantir le respect des procédures. - Avoir la charge de la bonne condition / du bon état de fonctionnement du matériel utilisé par les équipes. - S'assurer de l'exactitude des conformités douanières pour les importations et exportations. - Veiller à une précision d'inventaire permettant de garantir le montant global correct. - Contrôler et valider toute demande de correction d'anomalies système rencontrées. Missions approvisionnement : Manager une équipe et prendre en charge de : - Définir et structurer les méthodes de travail du service. - Recruter, former et motiver l'équipe d'approvisionneurs. - Organiser les tâches et les objectifs de chacun. - Initier et piloter des projets d'amélioration et d'optimisation des process d'approvisionnement, en particulier contribuer à la mise en place d'un système informatisé (e-procurement). Participation à la définition des besoins - Prendre part aux négociations avec les fournisseurs sur tous les sujets - Contribuer au sourcing de nouveaux fournisseurs en exprimant un avis sur les performances en matière d'approvisionnement. - Participer à la mise en place avec les fournisseurs sélectionnés, d'un plan d'approvisionnement. Pilotage des process et des prestataires - Sourcer et sélectionner les prestataires éventuels (en particulier transporteurs et transitaires). - Superviser les opérations d'approvisionnement. Contrôler la conformité des livraisons (qualité, quantité, délais) et en valider la réception. - Contrôler la partie financière (règlement des prestataires) et juridique (gestion des litiges). - Planifier et coordonner les transports de produits ou de marchandises (gestion des stocks, gestion des expéditions). Suivi des opérations d'approvisionnement - Mettre en place des indicateurs clés et de tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées : taux de rotation des stocks, délais de livraison - S'assurer du respect des délais. - Analyser les indicateurs, pointer les dysfonctionnements, fournir des solutions et un reporting à la hiérarchie. PROFIL : - Anglais courant - Maitrise SAP Animer et encadrer ses équipes (chefs d'équipe, préparateurs, caristes, réceptionneurs, conducteurs). - Planifier et coordonner l'activité de ses équipes (gestion du planning, des congés, des formations). - Mettre en place et/ou assurer les formations, en particulier celles en lien avec la sécurité : CACES, SST, EPI - Accompagner le développement des équipes. - Améliorer les processus de travail et mettre en oeuvre des solutions d'amélioration continue. - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité (réglementations en fonction du produit (périssable, dangereux) - Participer aux recrutements de ses collaborateurs.