CDD 6 mois Ingénieur maintenance H/F

CDD 6 mois Ingénieur maintenance H/F 28 - Chartres

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Offre n° 5256971
CDD 6 mois Ingénieur maintenance H/F

28 - Chartres - Localiser avec Mappy

Publié le 13 novembre 2025

Titre : CDD 6 mois Ingénieur maintenance H/F Société: Ipsen PharmSciences SAS A propos d'Ipsen: Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial de taille moyenne, spécialisé dans les médicaments transformateurs dans trois aires thérapeutiques : l'oncologie, les maladies rares et les neurosciences. Forts de près de 100 ans d'expérience en développement, avec des Hubs mondiaux aux États-Unis, en France et au Royaume-Uni, nous focalisons nos efforts là où les besoins médicaux non satisfaits sont importants, grâce à la recherche et à l'innovation. Nos équipes passionnées, présentes dans plus de 40 pays, se concentrent sur l'essentiel et s'efforcent chaque jour d'apporter des médicaments aux patients dans 88 pays. Nous construisons un environnement de travail qui met en avant un leadership centré sur l'humain et favorise une culture de collaboration, d'excellence et d'impact. Au sein dIpsen, chaque individu est encouragé à être soi-même, à grandir et à sépanouir aux côtés du succès de l'entreprise. Rejoignez-nous dans notre démarche vers une croissance durable, en créant un impact réel sur les patients et la société. Pour plus d'informations, visitez notre site web à l'adresse https://www.ipsen.com et suivez nos dernières actualités sur LinkedIn et Instagram. Description de l'emploi : Titre du poste : Ingénieur Maintenance Division / Fonction : IPSEN PharmSciences Titre du poste du Manager : Directeur Services Généraux Profil demploi Ipsen : Facilities Management Site : Dreux QUOI Résumé & Objectif du Poste Dans le respect du Code de la Santé Publique et des Bonnes Pratiques de Fabrication, dans le cadre des projets de développement de peptides et de petites molécules : Superviser le contrat de maintenance multi technique du site, Gérer les équipements de laboratoire non GxP QUOI - Responsabilités Principales & Comp étences Techniques * Responsabilités Principales : o Élaboration et mise en œuvre de plans de maintenance préventive pour les utilités, le facility management et les équipements de laboratoire non GxP : + Créer des plans de maintenance pour prévenir les pannes et prolonger la durée de vie des équipements. + Planifier, organiser et superviser les interventions de maintenance en fonction des priorités et des contraintes des laboratoires afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements et des installations. + Gérer les prestataires de maintenance, organiser leurs interventions. o Diagnostic et résolution des dysfonctionnements : + Analyser les causes des pannes et proposer des solutions correctives. + Coordonner les réparations et s'assurer que les équipements sont remis en service dans les meilleurs délais. o Amélioration continue : + Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser la performance des équipements et réduire les coûts de maintenance. o Sécurité et conformité : + Sassurer que toutes les activités de maintenance respectent les normes de sécurité et de conformité en vigueur. o Rapport et documentation : + Rédiger des rapports sur les interventions réalisées, tenir à jour la documentation technique et proposer des améliorations basées sur les analyses des données de maintenance. * Compétences Techniques : o Connaissances en maintenance industrielle : + Maîtrise des systèmes automatisés, de la mécanique, de l'électricité et du traitement dair, + Compréhension des contraintes technologiques et des processus industriels. o Capacité d'analyse et de diagnostic : + Compétence pour détecter les anomalies et proposer des solutions adaptées, + Utilisation d'outils de diagnostic avancés pour identifier les problèmes complexes. o Utilisation du logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (SAP PM) : + Compétence dans l'utilisation dun logiciel spécifique pour planifier et suivre les interventions de maintenance. + Analyse des données de maintenance pour optimiser les processus et réduire les coûts. * EHS : o Respecter la réglementation et les procédures EHS en vigueur. o Participer à la performance EHS du site en signalant les risques, dysfonctionnements ou améliorations o Participer aux formations EHS obligatoires Compétences Description de la Compétence Explication du Choix Gérer la complexité - Comprendre des informations complexes, volumineuses et parfo

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

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