INFIRMIER- ÉTABLISSEMENT D'ACCUEIL MÉDICALISÉ H/F 70 - Gray
Offre n° 5258261
INFIRMIER- ÉTABLISSEMENT D'ACCUEIL MÉDICALISÉ H/F
70 - Gray - Localiser avec Mappy
Publié le 13 novembre 2025
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute : "INFIRMIER" H/F L'Établissement d'Accueil Médicalisé "Le Villages des Hauts Prés" se trouve à Gray (70100) et accueille des personnes souffrant de pathologies psychiatriques stabilisées ou d'un ensemble de déficiences physiques, psychiques, sensorielles, mentales qui les empêchent de se suffire à elles-mêmes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Ouvert en 1995, l'établissement est conçu selon une architecture moderne et de plain-pied pouvant accueillir 45 résidents. L'EAM est réparti en 3 unités de vie comprenant des chambres individuelles et des chambres doubles. - Réaliser l'admission du résident - Réaliser des entretiens infirmiers d'entrée - Assurer des soins techniques - Administrer des traitements médicamenteux - Réaliser la préparation de piluliers - Evaluer l'état psychique d'une personne - Appliquer les prescriptions médicales - Assurer un travail de collaboration avec les différents membres de l'équipe, notamment les AS/AMP - Réaliser la traçabilité des informations écrites et orales inhérentes à sa fonction. - S'inscrire dans une dynamique de formation continue en lien avec sa pratique professionnelle - Participer à la mise en place, au suivi et à l'ajustement du projet de vie du Résident - Accompagner le patient dans son projet et assurer une continuité des soins - Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport - Assurer l'encadrement des étudiants - Diplôme d'État Infirmier - Capacités d'observation et d'évaluation des risques - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités de prises d'initiatives et d'adaptation - Autonomie dans la gestion du travail - Connaissances cliniques et capacités de réflexion - Connaissances des thérapeutiques et des surveillances spécifiques - Qualités relationnelles et sens des responsabilités - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine - Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h - Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés - 5 repos par cycle de 2 semaines - Travail un week-end sur deux - 30 jours de congés payés par an - Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO - Convention collective de 1951 - FEHAP Nous vous invitons à consulter la page suivante.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Employeur
AHBFC
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