POSTE : Planificateur H/F DESCRIPTION : Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Au sein d'un projet d'envergure dans le secteur spatial, vous jouerez un rôle central dans la maîtrise des délais et la structuration du pilotage projet. Vous rejoindrez une équipe de planificateurs avec qui vous contribuerez activement à la réussite du projet, en assurant la structuration, la coordination et le suivi rigoureux de l'ensemble des étapes clés du planning. Votre rôle: Planification des Activités : - Élaborer et maintenir des plannings détaillés. - Rédiger des notes d'hypothèses planning - Coordonner les différentes phases des projets en assurant une utilisation optimale des ressources. - Identifier les chemins critiques et proposer des solutions pour respecter les délais - Analyser les données des fournisseurs pour le reporting aux chefs de projet Suivi du projet : - Réaliser le reporting (rapports d'avancement, tableaux de bord & indicateurs) - Définir et suivre des indicateurs de performance/d'avancement des projets - Organiser et animer des réunions de coordination et de suivi. - Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes. PROFIL : Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en planification de projets et démontrez une solide maîtrise des environnements complexes et exigeants. Compétences techniques - Expérience confirmée en planification de projets complexes - Maîtrise d'un outil de planification (MS Project ou équivalent) - Connaissance du secteur spatial (un plus) Savoir-être - Rigueur organisationnelle et discipline - Réactivité et force de proposition - Transparence et devoir d'alerte - Communicant(e) persuasif(ve) Ce que nous vous proposons : - Un projet directement au sein de nos locaux - Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum) - Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers - Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents - Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.) - Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières. ET LES AVANTAGES ? - Prise en charge à 100% du titre de transport en commun - Tickets restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise - Ambiance conviviale avec des temps forts tout au long de l'année (évènements sportifs, tournois ludiques, soirées à thèmes) - Accès à la plateforme de covoiturage Karos - Journées de cohésion - Accès au CSE