Rejoignez notre équipe d'Infirmiers et Infirmières au sein de notre Unité de Surveillance Continue ! Vous souhaitez diversifier vos compétences et évoluer au sein d'un environnement alliant technicité et prise en charge aiguisée des patients ?Le travail en équipe vous motive, et vous aimez contribuer à une surveillance rapprochée et personnalisée des patients ?Vous aspirez à un poste qui valorise votre engagement, votre expertise, et vous offre des opportunités de formation continue ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qui vous attend : Une prise en charge de patients nécessitant une surveillance continue, notamment en post-opératoire ou en situation de décompensation aiguëDes équipes médicales et paramédicales engagées, prêtes à travailler en synergie avec vous pour garantir une prise en charge optimale des patientsUn parcours de doublure et une intégration progressive pour vous familiariser avec les spécificités du serviceUn rôle actif dans la formation des étudiants Infirmiers et Aides-Soignants, et un accès à des formations adaptées pour enrichir vos compétences Ce que nous attendons : Une vigilance accrue et une capacité d'analyse pour détecter précocement toute évolution de l'état clinique des patientsUne maîtrise des gestes techniques spécifiques à la surveillance continue et une application rigoureuse des protocolesUne coordination étroite avec les médecins, kinésithérapeutes et autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge optimaleUne communication fluide avec les patients et leurs proches pour les accompagner dans leur parcours de soinsUne rigueur dans la gestion des dossiers médicaux et le suivi des évolutions cliniques Organisation du temps de travail : Horaires : Nuit : 19h-06h15 / 19h-07h / 21h-06h15 / 21h15-7hCycle de planning fixe Composition du service : 6 lits1 binôme IDE/AS Contrat et rémunération : CDI à Temps Plein, avec reprise à 100% de votre anciennetéRémunération annuelle à partir de  € brut, hors primes spécifiquesIndemnité de nuitIndemnité repas  Avantages financiers :  Prime à l'embauche :  € brut pour un poste de nuit en Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 61% en Prime de présence trimestrielle : 200brut en Prime de sauvegarde et prime complémentaire : 700 € brut en (sous condition d'ancienneté) Avantages salariauxb> Accès à l'offre du CSE : Chèques vacances, Chèques-cadeaux, diverses offres promotionnelles. en Jours fériés travaillés : majorés et récupérés / Jours fériés non travaillés : récupérésRestaurant d'entreprise : Prix réduit à chaque repasAide à la mobilité géographique grâce à nos partenaires logementParking salarié gratuitNombre de jours de congé avantageux dans le cas d'évènements familiauxVotre évolution : Accès à notre offre de formation complète grâce à notre Université By ElsanIntégration à notre parcours de formation personnalisé : Nouvel.le IDE L'accès à la mobilité interne et géographique grâce au groupe ELSANPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici