Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre mission est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.Poste et missions La Direction Juridique recrute pour son département affaires spéciales et recouvrement un(e) responsable de département. A ce titre, vous managerez une équipe de 4 collaborateurs. Vos missions, non exhaustives, consisteront à : Gérer, organiser et piloter les activités du département, Déterminer les provisions, participer aux différents comités (notamment Watch List) Développer les compétences de vos collaborateurs, Prendre en charge les clients « corporate » (engagements significatifs) en difficulté financière Négocier dans le cadre de la prévention amiable la restructuration de la dette du client (plan de règlement, report, restructuration), Suivre les procédures de mandat ad hoc conciliation et sauvegarde, Mettre en œuvre les poursuites judiciaires adéquates pour procéder au recouvrement des paiements non réglés, Assurer la défense des intérêts de l'entreprise. Issue d'une formation de niveau Bac+4/5 (droit, banques, assurances), vous disposez d'une solide expérience juridique et vous maîtrise l'analyse financière complétée par une expérience managériale (manager de manager) confirmée et reconnue (> 3 ans). Reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre autonomie, votre force de persuasion et de proposition et votre capacité à faire adhérer et à animer une équipe seront également des atouts indispensables pour le poste. Vous maîtrisez Powerpoint, Excel et Word. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.