Contrôleur de Gestion H/F 13 - Châteaurenard
Offre n° 5283757
Contrôleur de Gestion H/F
13 - Châteaurenard - Localiser avec Mappy
Publié le 22 juillet 2026
POSTE : Contrôleur de Gestion H/F DESCRIPTION : CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Contrôleur de gestion, vous mènerez à bien des projets de développement d'outils de pilotage et d'aide de prise à la décision. Vous interviendrez sur deux pôles complémentaires : - Un site de tri et conditionnement de jeunes pousses - Une exploitation agricole Vos responsabilités : - Analyser les besoins des opérationnels, de la direction et de la finance groupe afin de proposer des solutions de pilotage - Travailler en collaboration avec le service informatique dans l'automatisation des reportings de gestion - Fiabiliser les process de reporting - Assurer le suivi des indicateurs de performance (productivité, rendements, ) - Assurer la construction du budget des périmètres concernés - S'assurer de la fiabilité des données comptables - Participer aux clôtures mensuelles - Analyser les écarts entre les résultats réel et budgété - Suivre les CAPEX et les ROI associés CE QUE NOUS RECHERCHONS : - De formation supérieure spécialisée en Finance ou Contrôle de gestion, vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience en contrôle de gestion - Vous aimez les challenges et êtes reconnu(e) pour votre fibre opérationnelle, votre qualité relationnelle et votre esprit de synthèse - Autonome et pro-actif (ve), vous maitrisez les outils décisionnels (Power BI de préférence) - Capacités d'analyse - Rigueur, organisation et vigilance - Sens de l'écoute - Assertivité - Sens du relationnel/esprit d'équipe - Avoir une appétence pour les chiffres et les outils informatiques (Excel, Power BI) Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. PROFIL : CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : - Intégrer une équipe bienveillante et conviviale à taille humaine - Evoluer dans un groupe plein d'opportunités - Travailler dans une région attractive et dynamique - Un parcours d'intégration adapté à votre prise de fonction - Des avantages attractifs : Prime de fin d'année et d'ancienneté, mutuelle, épargne salariale, Tickets Restaurant, 2 jours de télétravail possibles par semaine Rémunération : Selon profil ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous souhaitez rejoindre notre équipe , cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous serez contactés par le service RH pour un premier échange, puis vous rencontrerez Maxime, votre futur responsable. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Priméale France. Date de début de contrat :Dès que possible Temps de travail :Forfait jours Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes
Employeur
Priméale
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
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