POSTE : Technico-Commercial Région Sud-Est H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en main le secteur Sud Est de la France, avec une mission claire : développer le secteur Vos responsabilités - Entretenir et développer la base clientèle existante - Identifier de nouvelles opportunités de marché et capter de nouveaux clients - Comprendre les enjeux techniques et proposer des solutions adaptées - Piloter les essais, négocier et conclure - Suivre et optimiser votre performance (CA, marge, budget) Ce poste est conçu comme un véritable tremplin, à moyen terme, vous serez amené(e) à : - Gérer des clients Grands Comptes - Encadrer l'équipe commerciale France - Structurer l'activité - Contribuer aux orientations stratégiques PROFIL : Vous êtes avant tout un(e) développeur(se) commercial(e) qui s'inscrit dans une relation long terme. Votre parcours - Idéalement avec une expérience dans la gestion Grands Comptes - Formation supérieure - Expérience réussie en vente de produits techniques en industrie - Idéalement dans les colles, peintures ou consommables / équipements techniques Vos forces - Anglais courant - Capacité à créer du lien - Compréhension des enjeux techniques clients - Sens du business et de l'opportunité - Bonne organisation - Capacité à entraîner, motiver et convaincre Poste en CDI, le candidat est domicilié sur le secteur pour des déplacements réguliers auprès des clients et prospects Statut cadre / Forfait jour avec RTT Package salarial : Rémunération fixe de 50-55K€ (selon profil) + variable / objectifs + VF + Mutuelle prise en charge à 100%